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Hiring Company | 株式会社ヴァレオジャパン |
Location | Tokyo - 23 Wards, Shinagawa-ku |
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 9 million yen ~ 12 million yen |
《世界初「自動運転化」レベル3の量産化に成功/世界市場シェアランキング第8位》
・事業所人事マネージャーとして全体のHR領域を戦略的にマネジメントしていただきます。
【募集概要】
人事マネージャーとして、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行まで幅広くお任せします。経営陣と直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションする機会もあり、経営目線を持ちながら人事全体を統括し、リードしていただくことができるポジションです。
【仕事内容】
HR領域を戦略的にマネジメントできる人事マネージャーとして、従業員、経営陣およびグローバルのHR部署と円滑なコミュニケーションを構築し、法と慣習に即した公正かつ包括的な業務の遂行、人事の観点から経営陣およびマネージャーの組織運営、人事チームの育成(人材開発)に関する必要施策を自ら主体的に推進先導していただきたいと考えています。
<具体的な業務内容>
・経営戦略、事業戦略からの組織・人事戦略への落とし込み~企画設計~推進・採用戦略立案
・経営環境の変化に応じた人事制度全般(採用、人員配置、人事評価制度、教育制度、報酬制度等)の設計と見直し
・組織開発・人材育成施策の立案・推進・部門のマネジメント
Minimum Experience Level | Over 10 years |
Career Level | Executive |
Minimum English Level | Daily Conversation (Amount Used: English usage about 50%) |
Minimum Japanese Level | Native |
Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
Visa Status | Permission to work in Japan required |
【必須(MUST)】
【歓迎(WANT)】
Job Type | Permanent Full-time |
Salary | 9 million yen ~ 12 million yen |
Work Hours | 8:00~17:00 (所定労働時間8時間) |
Holidays | 完全週休2日制(土日) 有給休暇:初年度17日、2年目18日、3年目19日、4年目以降20日 休日日数121日 |
Job Division | FP&A |
Industry | Automobile and Parts |
Company Type | Large Company (more than 300 employees) - International Company |
Non-Japanese Ratio | About half Japanese |