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【860～1110万円】HRコンサルタント（東京）
| Hiring Company | パナソニックコネクト株式会社 |
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 8.5 million yen ~ 11 million yen |
Job Description
【求人No NJB2384533】
現場に入り込み課題を特定し、施策の立案から実行・定着までをリードいただきます。オペレーションではなく、組織変革の実現に責任を持つポジションとなります。
・施策実行支援: HRBPと連携し、施策の設計だけでなく実行支援、課題解決のファシリテーション
・組織設計/組織開発: 組織設計・再編、役割定義、組織ガバナンスの整備
・タレントマネジメント: 人材育成ロードマップ、後継者育成、評価制度の運用設計支援
・人事データ分析: データ収集・可視化・KPI設定、施策効果の評価
・リーダーシップ開発・教育: 研修設計、プログラム運用、リーダー育成計画の策定
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Business Level |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
Required Skills
《必須》
・従業員1 000人以上の規模で、人事領域（HRBP、制度、労務、組織開発等）の実務経験（目安として5年以上・）
・経営層、現場、関係部門など多様な関係者と連携しながら合意形成・施策推進を行った経験
・組織や業務における課題を特定し、施策立案から実行までをリードした経験
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 8.5 million yen ~ 11 million yen |
| Work Hours | 09:00 ～ 17:30 |
| Holidays | 【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上 【休日】完全週休二日制 祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇（10連休… |
| Industry | Electronics, Semiconductor |
