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| Location | Malaysia, |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 5 million yen ~ 5.5 million yen |
ポジション概要
本ポジションは、新入社員および既存社員向けの研修を担当し、チーム全体の業務品質向上を支える役割です。
新入社員研修だけでなく、既存社員向けのスキルアップ研修や業務改善トレーニングも担当し、現場チームと連携しながら継続的な教育・育成を行っていただきます。
また、研修効果の分析や改善提案も行い、より良い学習環境づくりを推進していただく重要なポジションです。
仕事内容
■ 研修運営・トレーニング実施
■ 研修内容の改善
■ 関係部署との連携
■ データ分析・レポート作成
■ コーチング・育成
勤務地
マレーシア・クアラルンプール
勤務時間
24時間ローテーション勤務
※夜勤・週末勤務を含む
給与
月給:RM10,000+インセンティブ
(日本円:約40万円 ※1RM=約40円換算)
応募条件
■ 必須条件
■ 歓迎条件
必須スキル
求める人物像
福利厚生
ポジションの特徴
本ポジションは、単なる研修担当ではなく、「人材育成」「業務改善」「品質向上」を担う重要な役割です。
グローバル環境の中で、英語力と教育・研修経験を活かしながら、組織全体の成長に直接貢献できるポジションです。
【職場環境】
外資系企業ですので、職場環境は非常にグローバルです。
社内公募制度がある為、今後のキャリアアップにも最適です。
【選考過程】
まずは、弊社リクルーターからお仕事内容や雇用条件などをご説明させて頂きます。
一次面接→二次面接→最終面接→内定
【内定が決まったら・・・】
マレーシアの雇用ビザ申請や入社に伴っての手続きを進めてまいります。
初めての海外転職でも、ビザの書類や申請方法など、専任の担当者がしっかりと渡航までサポート致します。
書類提出→雇用ビザ申請(1か月ほど)→EVISA申請(マレーシアのシングルエントリービザ)→フライトと宿泊手配(会社にて手配)→渡航
【研修】
入社から1か月は研修期間となります。
更に半年までは試用期間です。
【LTSとはどんな会社?】
マレーシア法人の人材紹介会社です。
多言語を使ったお仕事のご紹介や外資系企業に特化したお仕事のご紹介をしております!
弊社リクルーターはバイリンガル、マレーシア以外の海外就業経験もあり、グローバルな環境でのお仕事紹介を得意としております。
また、全員皆様と同様に雇用ビザの申請や日本からマレーシアへの渡航を経ているので、実際の渡航時の細かいアドバイスが可能です。
マニュアルにとらわれず、個々の求職者様に沿ってそれぞれのお悩みや心配事に向き合って転職のサポートをしております。
| Minimum Experience Level | Over 3 years |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Fluent |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | High-School |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
必須条件
歓迎条件
求めるスキル
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 5 million yen ~ 5.5 million yen |
| Industry | Internet, Web Services |