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Job ID : 1586762 Date Updated : April 15th, 2026
クレジットカード・旅行関連サービスにおけるグローバル最大手企業

シニア・ソリューションアーキテクト l Java l 航空会社向け ロイヤリティプラットフォーム導入

Location Tokyo - 23 Wards
Job Type Permanent Full-time
Salary 10 million yen ~ 16 million yen

Job Description

グローバルに事業を展開するプレミアム決済サービス企業にて、
航空会社向けロイヤルティプラットフォーム導入をリードするシニア・ソリューション・アーキテクトを募集しています。

本ポジションは、ビジネス要件を技術的なソリューションに落とし込み、開発チームおよびクライアント双方と連携しながら、
大規模なポイント/ロイヤルティシステムの導入・実装を推進する役割です。

 

ポジションの魅力

  • 世界的金融サービス企業のコア事業であるロイヤルティ領域に関与
  • 航空会社向けの大規模プラットフォーム導入プロジェクトを技術面からリード
  • 日本・欧州・インドを含むグローバルチームとの協働環境
  • 技術・ビジネス双方を横断する上流志向のポジション(非ハンズオン)
  • 高い報酬水準および安定した経営基盤
  •  

業務詳細

  • 航空会社のビジネス要件を理解し、技術ソリューションとして具体化
  • 自社プラットフォームと顧客要件のギャップ分析および最適な設計提案
  • システムインターフェース仕様の定義および関係者との調整(社内外)
  • 開発チームに対する技術的な方向性の提示・レビュー(ハンズオン開発はなし)
  • プロジェクト全体を通じた技術的リードおよび課題解決推進
  • 日本および海外(欧州・インド等)のチームと連携したグローバルプロジェクト推進

General Requirements

Minimum Experience Level Over 6 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level Business Level
Minimum Japanese Level Native
Minimum Education Level Bachelor's Degree
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

必須スキル

  • SaaSプロダクトの導入/統合、またはシステム連携に関する実務経験
  • Java、Spring系、REST API、AWSなどに関する基礎理解(実装経験は必須ではない)
  • 技術内容を非エンジニアにも分かりやすく説明できるコミュニケーション力
  • クライアント対応経験、またはそれに準ずる高い対人折衝力
  • 10年以上のIT/システム関連業務経験
  • 日本語:ネイティブレベル(必須)
  • 英語:ビジネスレベル(グローバルチームとの連携に使用)

歓迎スキル・経験

  • ロイヤルティプログラム/ポイントシステム関連の知見
    (例:クレジットカード、航空会社、各種ポイントサービス等)
  • プリセールス、ソリューションアーキテクト、ITコンサルティング経験
  • グローバルプロジェクトでの業務経験


募集企業概要

米国を本拠地とする世界的金融サービス企業。
チャージカード、クレジットカード、旅行関連サービスで広く知られ、1850年創業。

現在は決済およびロイヤルティ領域においてグローバルに事業を展開し、
約73,000名の従業員を擁するリーディングカンパニーです。

日本国内でも長年にわたり事業を展開しており、
グローバルチームと日常的に連携する国際的な環境が特徴です。



勤務時間:月〜金:Aシフト:7:00~15:30(4日)/7:00~15:00(1日)や Bシフト:10:30~19:00(4日)/11:00~19:00(1日)
勤務スタイル:ハイブリッド勤務(週3日出社、週2日在宅)
休日休暇:土日・祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、その他特別休暇
待遇・福利厚生:各種社会保険完備、ベネフィットプログラム、お弁当支給(火・水・木)、社内カフェ、退職金制度、育児休業制度 など
 

Job Location

  • Tokyo - 23 Wards

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 10 million yen ~ 16 million yen
Industry Other (Banking and Financial Services)

Job Category

Company Details

Company Type Large Company (more than 300 employees) - International Company