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HR・オフィス運営スペシャリスト／成長期オフィスの基盤づくりを担う
| Location | Kanagawa Prefecture |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 9 million yen ~ 13 million yen |
Job Description
同社日本拠点の人事オペレーションとオフィス運営を幅広くサポートいただくポジションです。小規模組織のため裁量が大きく、業務プロセスの整備にも関わることができます。
企業情報
外資系の技術系メーカーで、日本拠点は成長フェーズにあります。今後の組織拡大に伴い、バックオフィス体制の強化を進めています。
職務内容
入退社手続き、契約書管理、社員情報管理など人事オペレーションのサポート
給与・社保ベンダーとの連携、必要書類対応
オフィス管理（備品、設備、来客対応、問合せ対応 など）
社内コミュニケーションやエンゲージメント施策の補助
海外本社・地域チームとの各種調整、レポーティング
コンプライアンスや社内規定に関する運用サポート
条件・待遇
- 想定年収：最大 1,200万円
- 成長フェーズの組織でHR／総務の仕組みづくりに関われる環境
- 海外チームと連携しながら業務の幅を広げられるキャリアパス
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Momo Liu on +81 3 6832 8692.
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Business Level |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
Required Skills
人事、総務、またはバックオフィス業務のご経験
ビジネスレベルの英語力および日本語力
マルチタスクに対応できる柔軟性と正確性
小規模オフィスで主体的に業務を進められる方
Job Location
- Kanagawa Prefecture
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 9 million yen ~ 13 million yen |
| Salary Bonuses | Bonuses included in indicated salary. |
| Salary Commission | Commission included in indicated salary. |
| Industry | Electronics, Semiconductor |
Job Category
Company Details
| Company Type | Small/Medium Company (300 employees or less) |
