≪創立90年超≫【岡山市】海外調達関連業務／調達・貿易管理 ◆中国語を活かせる◆将来の幹部候補としてキャリアアップ可能◎

≪本ポジションの魅力≫

• 海外生産・貿易管理を中心とした業務全般
• 製品開発に深く関われる
• 海外工場管理、生産管理、貿易実務の経験が活かせる
• 出張手当・時短勤務制度あり

～将来の幹部候補／「滑らない靴」を追求するHyperV(R)シリーズ展開するゴム製履物の老舗メーカー～

■業務内容：
（1）海外委託工場関連業務
　　・製品開発、技術指導等のバックアップ、フォロー（商品開発部・技術部との連携）
　　・品質管理（品質保証部との連携）
　　・生産進捗管理、納期管理
　　・価格交渉、輸入原価試算
（2）発注業務管理
　　・各アイテムの発注が適正に行われているかのチェック及び管理・在庫状況チェック
（3）貿易業務管理
　　・輸出入及び対外決済に関連した業務の管理
（4）年度計画作成及び実績管理
　　・販売計画に準じた仕入計画、在庫計画の作成及び実績の数値管理
（5）海外販売
　　・海外販売関連業務（営業バックアップ、及び貿易スキーム構築）

■入社後の流れについて：
入社後、まずは先輩社員の補助やいろいろな仕事を経験いただくことで、少しずつ製品知識や業務の流れを身につけていただきます。
わからない事があればすぐに聞ける環境が整っておりますので安心してご入社ください。

■出張について：
・出張期間／頻度：1回につき10日～2週間／2～3ヶ月につき1回
※新製品が出るタイミングや案件によって変動があります。
※また、定期訪問ではないため、1回の出張で数か所担当先を回っていただくイメージとなります。
・出張エリア：中国への出張が最も多く、頻度は少ないですがベトナムやタイへの出張可能性もあります。
・出張手当：出張の際には日当手当が支給されます。

変更の範囲：会社の定める業務

雇用形態
正社員
試用期間：3ヶ月
・賃金形態が日給月給制に変更になります。給与（基本給）の金額は変わりません。
・月間想定勤務日数：20日

年収
300万円～400万円
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～300,000円
＜月給＞
220,000円～300,000円
昇給有無：有
残業手当：有
＜給与補足＞
※想定年収には、賞与を含みます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地
本社：岡山県岡山市北区今8-16-17
受動喫煙対策：屋内喫煙所有
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
転勤：当面なし

勤務時間
8:10～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：65分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業（月）：10～20時間
■休憩補足：12:00～12:45※昼休憩、他10分×2休憩あり

休日休暇
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
育児休業・介護休業
※土曜日か祝日は、会社カレンダーによって出勤日あり

手当・福利厚生

• 通勤手当、家族手当、住宅手当、残業手当、資格手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜その他補足＞

• 再雇用等
• 時短勤務
• 出張手当

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
■当社について：
・ゴム製履物の製造・販売（ワークシューズ、教育シューズ（学校用シューズ）の他、カジュアルシューズ）及び産業用ゴム・合成樹脂の製品製造及び販売をしております。
・滑らない靴を追及した自社製ゴム「ハイパーV」を靴底に使用したワークシューズは、労働者の転倒事故防止（労働災害対策）など建設現場や食品製造現場、医療現場などに幅広く使われる一方で、日常生活用シューズにも応用されており当社の主力商品です。
・労働環境にあった製品開発や環境に配慮した新素材の開発など日々研究開発に取り組んでおります。
・創業100年に向け、社会に役立つ企業として新規分野にも挑戦してまいります。

学歴不問

■必須条件：※下記いずれも当てはまる方

• 中国語のビジネス会話ができる方
• 製造業に携わり、海外実務（調達や購買、貿易等）のご経験をお持ちの方