【経理・人事】バックオフィス業務 ◆経理・採用業務/年休120日/業績好調◎

≪募集要項・求人の魅力≫
◎米国ミルウォーキーを拠点とする、1908年創業の老舗企業
◎汎用ガソリンエンジン最大手、長年販売台数世界一位誇る世界的ブランド
◎販売拠点17ヶ国というまさにグローバル企業で、中核管理職候補として幅広い業務領域に挑戦可能です。

【業務内容】
◆経理全般

• 売掛金、買掛金の管理
• 請求書発行、債権の回収及び管理
• 支払業務及び債務の管理
• 現金および預金の管理
• 与信管理
• キャッシュフロー作成
• 商品在庫の管理
• 月次会計報告・年次会計報告の作成【英文】
• 顧問税理士との連絡

◆人事（中途採用活動　他）

◆総務・人事（労務担当　他）課員1名のマネジメント
など
＜変更範囲＞会社の指示する業務
 

【募集背景】
欠員募集

【雇用形態】
無期雇用　※試用期間有り ( 6ヶ月 )
職位：管理職候補

【給与】
（想定額）年俸制
年収： 480 万円 ～ 600 万円 ( 月収： 40 万円 ～ 50 万円 / 月額基本給： 40 万円 ～ 50 万円 )
年俸を12分割し支給（※賞与無し）
※上記給与はモデル年収です。現職又は前職での年収・経験・能力・年齢を考慮の上、決定します。

【就業時間】
09:00 ～ 18:00（休憩時間 60分）
※残業 月 10 時間 ～ 20 時間程度
※休憩時間 12:00 ～ 13:00

【勤務地】
滋賀県近江八幡市浅小井町591
ＪＲ琵琶湖線  近江八幡駅から車で10分
※変更範囲転勤： 無し
※会社の定める事業所：出向無し
※就業場所：原則禁煙（分煙）

【休日休暇】
休日年間休日 120 日
完全週休二日制・祝日（※年間数日祝日出勤有）
年間有給休暇：入社半年経過時点10日（※初年度の日数は入社時期により異なります）

【福利厚生・待遇】

• 昇給年1回（3月）
• 交通費全額支給 (上限3万円)
• 残業手当
• 社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
• 退職金制度（定年年齢65才）
• 確定拠出年金

【会社について】
米国法人「Briggs and Stratton LLC（Briggs & Stratton社）を親会社とする、2004年に設立された日本法人。
取り扱い製品：汎用エンジンと分類される小型のガソリンエンジンを中心とするエンジン関連製品群。

• 米国ミルウォーキーを拠点とする、1908年創業の老舗企業
• 長年販売台数世界一位誇る世界的ブランド
• 日本市場ではヤナセを代理店に営業展開をしていたが2004年に日本法人を設立して現在に至る。
• 生産拠点は、米国（10か所）、中国（重慶）、豪州、ブラジル。販売拠点は、日本を含め世界17か国に販売子会社を有する、まさにグローバル企業です。
• 全世界で40,000以上のサービスディーラー
• 汎用ガソリンエンジン最大手企業
• OEM採用メーカーは全世界で６４０社
• 業務用作業機の市場で高いシェア

【日本法人の事業領域】

• 汎用ガソリンエンジンの日本国内OEM（完成品メーカー）への販売
• 日本国内における補用部品の販売及び技術サービスの提供
• 自社米国工場向け日本製生産部品の調達・販売

＜競合会社＞コーラー（米国）、ホンダ、川崎重工など
＜主要取引先＞オーレック、共栄社、昭栄、アテックス、筑水キャニコム、初田拡撒機、ミクニグリーンサービス、やまびこ

【同社製品について】
同社の汎用ガソリンエンジンは世界トップクラスのシェアを有し、その性能は最も高いという評価を頂いています。
同社はこの業界におけるパイオニアであり、常に新たな製品開発、性能向上に努めてきたからであり、今後もこの地位を守り続けていきます。

【環境保護への取り組み】

• 排出ガスの低減、回収リサイクル計画の実行など、環境に対する影響を下げるべく努力しています。
• 世界各国の厳しい排気ガス規制に合致する環境対応型エンジンを標準仕様としております。

年齢・学歴・業界経験不問／大卒以上

【必須経験】

• 事業会社で経理実務業務の経験を有する方（3年以上の経験）
• 英語の読み書き（翻訳ツール使用可）
• パソコンスキル：中級（エクセル・ワード・パワーポイント）
  ※エクセルは関数・グラフ・ピボットテーブル作成まで

【歓迎経験】

• 人事分野での実務経験
• 英文会計のスキル

【語学力】
英語：英語にアレルギーが無い方

【選考プロセス】
適性試験： 無し
面接回数： 2回