【輸入フォワーディングマネージャー】◎航空・海上・ロジスティクスの国際輸送事業を展開

＜この求人のポイント＞
◎取扱貨物多数×輸出入対応・ワンストップで顧客をサポート
◎語学を活かしオーダーメイドプランで顧客へ物流ソリューションを提供
◎残業月15時間以下、完全週休2日制（土日祝）・リモート週１可

■業務内容
輸入部門の責任者（マネージャー）職をお任せします。フォワーダーとして海上・航空貨物輸入オペレーション・カスタマーサービス業務（具体的には海外拠点（T3EX、代理店）との出荷・配達情報の確認を含むやりとり、輸出入手続書類作成、通関・集配送の手配、顧客対応（電話、メール）等）を行っていただきつつ、チームマネジメントや利益管理など、会社全体・部門の成長に向けた施策実行等をお任せします。

■業務詳細
◎海上・航空貨物輸入の手配、顧客対応業務
◎海外拠点（T3EX、海外代理店）出荷・配達情報の確認を含むコレポン（メール、電話などでのやりとり）
◎輸入手続書類の作成（B／L、Arrival Notice、請求書等）
◎通関・集配送の手配

■ポジションの特徴・やりがい
当社は、一顧客に対して一人の担当者がワンストップで対応しています。海上や航空、エリアや配送ルートなどで担当を分けず、お客様ごとに柔軟に対応できる体制を整えており、高い専門性が求められます。

■組織構成：
＜Import＞全体で5名／Manager（部長）以下、Player4名
※大阪にもManager含め9名が在籍
20～60代の幅広い世代が活躍しており、チームで支えあいながら取り組む風土です。

■当社について：
世界的物流企業グループの日本法人。主にアジア・欧州（イタリア）・北米などの地域をつなぐ国際物流企業であり、12期連続で2桁成長を続ける国際物流のエキスパートとして発展を続けております。当社はアジアを中心に世界81カ所の地域に物流ネットワークを展開する台湾系T3EXグループの外資系企業です。国際輸送業を東京・大阪の2拠点にて展開しております。

変更の範囲：会社の定める業務
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雇用形態
　正社員（試用期間　3ヶ月)
   試用期間中の待遇・給与に変更はありません。

勤務地
　本社：東京都中央区日本橋人形町2-15-15 新扇堂ビル7階
　勤務地最寄駅：半蔵門/日比谷・都営浅草線／水天宮前/人形町駅
　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
　変更の範囲：会社の定める事業所
　＜転勤＞　無
　※転勤はございません。

勤務時間
　9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
　休憩時間：60分（12:00～13:00）
　時間外労働有無：有

休日・休暇
　完全週休2日制（休日は土日祝日）
　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
　年間休日日数125日
　年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇

想定年収
　550万円～900万円
　年俸制
　＜賃金内訳＞
　年額（基本給）：5,300,000円～8,500,000円
　その他固定手当/月：30,000円～50,000円
　＜月額＞
　471,666円～758,333円（12分割）
　＜昇給有無＞
　有
　＜残業手当＞
　無
　＜給与補足＞
　※その他固定手当＝「役職手当」
　■昇給：年2回（2月、8月）
　■賞与：年1回（5月）※決算賞与：前会計年度（1月～12月）の会社業績により支給
　■モデル年収：850万円：50代Manager（別途、決算賞与支給）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

各種手当
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月50,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上から対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを随時実施

＜その他補足＞
■退職金任意積立制度
■外国運輸金融健康保険組合 保養施設利用割引

応募必要条件
・フォワーダーや国際物流企業での経験者（目安５年以上。特に海上ご経験者 歓迎）
・TOIEC650点程度の語学力（目安）
・ピープルマネジメント経験（マネジメント人数不問）

＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜語学補足＞
TOEIC(R)テスト650点以上目安（海外とのメールでのコミュニケーションが円滑にとれる方）