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Job ID : 1353001 Date Updated : August 29th, 2025
高木珈琲、マジカレー、豚骨火山など海外で大人気!世界展開拡大中!

タイ出店中の飲食店マネジメント(店舗オペレーション、育成など)◎日本食を本気で海外に広めたい方を採用!

Hiring Company SUNPARK Co.,Ltd.
Location Thailand,
Job Type Permanent Full-time
Salary 6 million yen ~ 10 million yen

Work Style

Casual Clothing

Job Description

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【当社・本ポジションの魅力】
★タイ駐在のポジションです★
国内66店舗、海外59店舗を展開し、2030年にはグループ売上765億円目標とする超成長企業!
日本食を本気で海外に広める熱い気持ちを持った方を大募集。
単独店舗もしくはエリアマネージャーとして活躍できる。
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現在、タイではサンパークオリジナルとフランチャイズとして運営しているそれぞれの飲食ブランドを展開しています。

展開ブランド 
 ●オリジナル:マジカレー、豚骨火山、HACHICKEN RAMEN
 ●フランチャイズブランド:ビアードパパ

主な業務内容は以下の通り

  • 担当ブランドのオペレーション、SV、MGR業務
  • 現地スタッフの育成
  • 新規事業の立ち上げ


<任せる仕事>
・店舗運営
・複数店舗をマネジメント
※ゆくゆくはFC店舗へのSV業務もお任せします。

<キャリアパス>
最初は先輩社員とともに店舗の運営を学んでいただき店長としてお店をお任せします。
その後マネージャーとして複数店舗をマネジメントしていただき、ゆくゆくは統括部長をお任せしたいと思っています。

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勤務地
   タイ

雇用形態
    正社員 

給与
 想定年収 600万円~1000万円 ※経験・能⼒を考慮します。 
 ※試⽤期間3ヶ⽉あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)

 年収例30代前半マネージャー:年収 1272万 

休日・休暇
  週休2⽇
    有給休暇  
    慶弔休暇  
    産前産後休暇
    1年以上勤務で年1回の日本帰国   

待遇・福利厚生・諸手当
・海外旅行保険
・通勤交通費支給
・地域手当
・食事補助
・制服貸与
・コナミスポーツ利用料全額補助
・借上社宅有
・通信費規定支給
・誕生日プレゼント
※各国の法律を優先します。

General Requirements

Minimum Experience Level Over 6 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level Daily Conversation
Minimum Japanese Level Native
タイ語が話せると尚良し
Minimum Education Level High-School
Visa Status No permission to work in Japan required

Required Skills

【必要なスキル】
●外食業界で10年以上のご経験をお持ちの方
●英語スキル(TOEIC800/英検準1級以上)をお持ちの方

【活かせる経験・スキル】
下記のような経験・知識やスキルをお持ちの方であれば、当社でのスタートは⼀層スムーズです。 
●留学やワーホリなどの海外経験
●新店立ち上げや海外で働いたことのある経験 

Job Location

  • Thailand,

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 6 million yen ~ 10 million yen
Salary Bonuses Bonuses paid on top of indicated salary.
Work Hours シフト制(シフト作成も自分になるので効率よく行う必要があります)
Holidays シフト制(週休2日制)、有給休暇、慶弔休暇 、産休
Job Division 海外事業部
Industry Restaurant, Food Service

Job Category

  • Food and Other Retail > Restaurant Staff
  • Hotel, Travel and Hospitality > Other (Hotel, Travel and Hospitality)
  • Sales > B2C Sales
  • Sales > Channel Sales, Alliance Sales

Company Details

Company Type Small/Medium Company (300 employees or less)
Non-Japanese Ratio Majority Japanese