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| 採用企業 | EKC アドバンスド・エレクトロニクス2ジャパン(株) ※HDマイクロシステムズ株式会社へ出向 |
| 勤務地 | 東京都 23区, 千代田区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 1200万円 ~ 1800万円 |
【このポジションの魅力】
✅ 経営戦略に直接関われる
✅ 日米の財務組織をリードできる
✅ 原価管理・工場財務の経験を活かせる
✅ 投資・M&Aの意思決定に参画できる
✅ 大きな裁量で組織づくりを推進できる
✅ グローバル企業の安定性と成長性を両立
【ポジション概要】
AI、半導体、次世代エレクトロニクス市場を支えるグローバル企業において、日本および米国を含む事業の財務戦略を統括いただくFinance Leaderを募集しています。
本ポジションは単なる経理・財務管理ではなく、CEOならびにグローバル経営陣のビジネスパートナーとして、事業成長や収益性向上を財務面からリードする重要な役割を担います。
製造拠点の原価改善、投資判断、サプライチェーン最適化、新規事業やM&A案件の評価など、経営に近い立場から事業変革を推進していただきます。
【主な業務内容】
■ 財務戦略・経営支援
- グローバルおよび地域戦略に沿った財務戦略の立案・実行
- CEOおよびグローバル経営陣への戦略提言
- 中長期事業計画、予算策定、Forecast、財務モデルの構築・運営
- 事業成長および収益性向上に向けた財務戦略の推進
■ 財務・経理統括
- 会計、税務、資金管理、内部統制機能全体の統括
- US GAAPならびに各種法規制への対応
- 財務報告およびマネジメントレポーティングの精度向上
- 複数法人における内部統制体制の強化
■ 製造・原価管理
- 原価計算、標準原価設定、差異分析のリード
- 工場責任者との協働による収益性改善
- 生産能力計画やサプライチェーン最適化に関する財務支援
- 設備投資および生産戦略に関する意思決定支援
■ ビジネスパートナーシップ
- サプライチェーン、調達、営業、オペレーション部門との連携
- 新製品開発や設備投資案件の事業性評価
- M&A案件や組織変革プロジェクトの財務支援
- 経営判断に必要な財務インサイトの提供
■ Treasury・Tax・Risk Management
- キャッシュフローおよび資金計画の管理
- 銀行・金融機関との関係構築
- グローバル税務戦略の推進
- コンプライアンスおよびリスク管理体制の強化
■ 組織マネジメント
- 日本および米国のファイナンスチームのマネジメント
- 次世代リーダー育成および組織強化
- Continuous Improvement文化の推進
- グローバルチーム間の連携促進
| 職務経験 | 10年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル (英語使用比率: 50%程度) |
| 日本語レベル | 流暢 |
| 最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
■必須要件
- 財務、会計、経済、経営学など関連分野の学士号
- 財務・経理領域における10年以上のリーダーシップ経験
- 製造業における原価管理および工場ファイナンス経験
- 財務計画、予算管理、経営支援経験
- US GAAPに関する知識
- ビジネスレベル以上の英語力
■歓迎要件
- MBA、CPA、CMA等の資格
- 外資系企業またはマトリクス組織での経験
- SAP S/4HANA等ERPの利用経験
- M&A、事業再編、組織変革プロジェクト経験
■求める人物像
- 経営視点と高い分析力を兼ね備えた方
- 財務だけでなく事業全体の成長にコミットできる方
- グローバル環境で影響力を発揮したい方
- 多様なステークホルダーを巻き込みながら成果を生み出せる方
- 高い倫理観とリーダーシップを持つ方
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 1200万円 ~ 1800万円 |
| ボーナス | 給与: ボーナス込み |
| 勤務時間 | 9:00 - 17:30 ※裁量労働制/管理職での採用となる予定です |
| 休日・休暇 | 土曜、日曜、祝日、年末年始、創立記念日、年次有給休暇、特別有給休暇(冠婚葬祭等)、私傷病休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 業種 | 電気・電子・半導体 |
| 会社の種類 | 大手企業 (300名を超える従業員数) - 外資系企業 |
| 外国人の割合 | 外国人 少数 |