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| 採用企業 | 株式会社NISEKO ALPINE DEVELOPMENTS |
| 勤務地 | 日本 全国各地 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 900万円 ~ 1000万円 |
*English below
≪募集要項・本ポジションの魅力≫
【業務内容】
当社では、区分所有者(オーナー)および管理組合(Management Association)の会計業務を統括していただく会計マネージャーを募集しています。
ニセコ・富良野・ルスツエリアにある複数物件を対象に、管理組合やオーナーアカウントの財務管理を担当し、円滑な会計運営と透明性の高い財務報告を行っていただきます。
本ポジションでは、オーナーや管理組合、社内関係部署と密に連携しながら、予算管理、各種レポーティング、監査対応などを担当し、複数物件における適切かつ正確な財務判断を支援する重要な役割を担っていただきます。
1.財務管理・コントロール
・管理組合(Management Association)、Always Hotel の運営、およびオーナーアカウントにおける資金の流れを統括管理
・財務の安定性を確保するための予算管理、支出管理、キャッシュフロー予測
・管理組合およびオーナーアカウントに関する支払、立替金精算、費用配分の承認
・管理費・修繕積立金等の回収状況や売掛金の管理、共用費用の適正な配分管理
2.レポーティング・コンプライアンス
・オーナー、管理組合、社内関係者向けの月次・四半期・年次財務レポートの作成
・管理組合会計に関する外部監査の調整・対応を担当。税務代理人として任命された場合、税理士及びオーナーと連携し、オーナーの税務申告及び納税業務を遂行
・総会(AGM)、臨時総会(EGM)等に向けた財務資料の作成・説明対応
・年次決算、会計締め処理、各種コンプライアンスチェックの実施
3.オーナー・管理組合対応
・会計に関する事項について、オーナーおよび管理組合との窓口として対応
・オーナー向けの明確な会計ルール・報告体制の整備・運用
・総会・説明会等における財務資料の準備および説明サポート
・オーナーや管理組合からの突発的な会計関連の問い合わせ・課題への迅速な対応
4.部門間連携
・ホテルマネージャーおよびアセットマネジメントチームと連携し、損益計算書(P/L)や予算の作成
・オペレーション、予約、経理・財務部門などの社内部署と協力し、財務情報の整合性と正確性を確保
・会社全体の方針に沿った財務運営を行い、経営判断に資する情報提供・提言を実施
(変更の範囲:会社の定める業務)
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【雇用形態】
正社員
※試用期間あり、6ヶ月(同条件)
【給与】
900万円~1000万円
昇給:あり
賞与:あり(業績による)
【就業時間】
9:00~18:00
残業:あり(平均時間:月10時間)
36協定:あり(季節的要因等による受注・一般顧客の集中による業務の多忙)
【勤務地】
リモートワーク
(変更の範囲:AGM(年次総会)、監査、各種会議のために、倶知安/札幌への定期的な出張が想定されています。)
受動喫煙対策:屋内禁煙
【休日休暇】
・シフトによる(週休2日制)
・年次有給休暇(入社6か月後、10日付与)
・慶弔休暇(別途規定有)
・私傷病休暇(年間5日付与)
・産前産後・育児休業(男性取得実績有)
【待遇・福利厚生】
・リクレーション手当有(別途規定有)
・雇用保険、労災、健康保険、厚生年金 の加入可能
・再雇用制度あり(65歳まで)
・社員旅行(業績による)
・社内イベント
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≪Job Description & Position Highlights≫
【Job Responsibilities】
We are seeking a highly organised, detail-oriented, and proactive Owner & Management Association Accounting Manager to oversee the financial management of ManagementAssociations (MAs) and Owner Accounts across our Niseko, Furano, and Rusutsu properties.
This role ensures smooth financial operations, transparent reporting, and strong collaboration with owners, management associations, and internal teams. You will manage budgets, reporting, and audits while supporting accurate financial decision-making across multiple properties.
1. Financial Management & Control
2. Reporting & Compliance
3. Owner & Management Association Coordination
4. Cross-Department Collaboration
(Scope of Change: Duties may be changed as determined by the company)
【Employment Type】
Full time, Year-Round
*Probationary Period: 6 months (Same conditions apply)
【Salary】
9m - 10m yen/year value contract package
■Salary Review: Yes
■Year-end performance Bonus: Yes (depending on company performance)
【Working Hours】
09:00~18:00
*Overtime: Yes (monthly average is 10 hours)
*Article 36 Agreement: Applicable (Due to seasonal factors and a high concentration of orders from general customers, periods of increased workload are expected)
【Work Location】
Remote work
*Scope of Change: Reglarly Businerss trip to Kutchan / Sapporo for AGM, Audit and Meetings are expected.
*Measures to prevent passive smoking: Not Applicable
【Holidays & Leave】
【Benefits & Welfare】
| 職務経験 | 3年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | 流暢 |
| 最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
【必須要件】
【歓迎要件】
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*Requirements
【Must-have】
【Preferred】
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 900万円 ~ 1000万円 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 |
| 休日・休暇 | シフトによる(週休2日制) *Two days off per week |
| 配属部署 | Real Estate |
| 業種 | ホテル |
| 会社の種類 | 中小企業 (従業員300名以下) - 外資系企業 |