人事・労務事務

仕事内容

人事・労務の経験を活かしながら、英語を使う仕事にもチャレンジしませんか？

インターソフト株式会社は、クラウドソリューション、ITインフラサービス、マネージドサービス、ソフトウェア開発など、幅広いITサービスを提供する企業です。

今回募集するのは、社内の人事・労務業務を支えるスタッフです。勤怠管理、給与計算のサポート、社会保険関連の手続き、入退社手続き、雇用契約書の管理など、人事・労務に関する幅広い業務を担当していただきます。

当社では、さまざまな国籍の社員が働いており、海外拠点との連携もあります。そのため、日常の業務の中で外国籍社員や海外のメンバーと英語でコミュニケーションを取る機会があります。

英語が得意である必要はありません。 これまでの人事・労務経験を活かしたい方はもちろん、英語を使う仕事に興味がある方、実務を通じて少しずつ英語力を伸ばしたい方も歓迎します。

経験やスキルに応じて業務をお任せし、必要に応じてサポートを受けながら仕事の幅を広げていける環境です。

主な業務内容

人事・労務事務

• 従業員の勤怠データ、勤務時間の確認・管理

• 休暇・休日・有給休暇の管理

• 月次給与計算のサポート

• 社会保険・労働保険関連の手続きサポート

• 入社・退社に伴う各種事務手続き

• 雇用契約書および人事関連書類の作成・管理

• 従業員情報・人事データの管理・更新

• 休職などに関する事務手続き

• 福利厚生制度の運用サポート

• 人事・労務関連の社内規程や手続きの運用サポート

• 従業員からの人事・労務関連の問い合わせ対応

• 人事管理システムへのデータ入力・管理

• 人事関連資料・レポートの作成

英語を使った業務

• 外国籍社員からの人事・労務関連の問い合わせ対応

• 海外拠点のメンバーとのメールやチャットでの連絡

• 簡単な英語での書類作成・事務連絡

• 多国籍な職場環境におけるコミュニケーションのサポート

※ 英語の使用頻度や担当業務は、経験やスキルに応じて異なります。

応募資格

必須条件

• 人事・労務・総務・一般事務などの実務経験、または関連業務に取り組む意欲をお持ちの方

• 日本語ネイティブレベル

• 日本での就労が可能な在留資格をお持ちの方

• Excel、Word、PowerPointなどの基本的なPCスキル

• 正確かつ丁寧に事務作業を進められる方

• 従業員の個人情報など、機密性の高い情報を適切に取り扱える方

• 人事・労務の知識や実務スキルを身につける意欲のある方

※ 新卒・第二新卒の方や、人事・労務分野でキャリアを築きたい未経験の方も歓迎します。

歓迎する経験・スキル

• 人事・労務事務の実務経験

• 勤怠管理・給与計算の経験

• 社会保険・労働保険関連の手続き経験

• 入退社手続きや雇用契約書の管理経験

• 人事・労務管理システムの使用経験

• 一般事務・バックオフィス業務の経験

• 外国籍社員のサポートや多国籍な環境での就業経験

• 英語を使ったメール・チャット・会話の経験

• 人事・労務関連の資格

※ 英語力は必須ではありません。英語を使った業務に興味がある方、これから英語力を伸ばしたい方も歓迎します。

こんな方に向いています

• これまでの人事・労務経験を活かして、さらに専門性を高めたい方

• 人事・労務分野で新たなキャリアをスタートしたい方

• 英語を使う仕事にチャレンジしたい方

• 実務を通じて英語力を少しずつ伸ばしたい方

• 外国籍社員とのコミュニケーションに抵抗がない方

• 正確性を大切にし、責任感を持って業務に取り組める方

• 周囲と協力しながら、主体的に仕事を進められる方

• 長期的に人事・労務分野でキャリアを築きたい方