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PR/087535 | HR&GA Manager
| Location | United States, Los Angeles |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | Negotiable, based on experience |
Job Description
職種 人事・総務マネージャー
職務概要
このポジションでは、米国法人の立ち上げおよび安定運営を支える人事・総務責任者として、給与計算、報酬福利厚生、採用、人件費管理、ガバナンス対応、法務・コンプライアンス支援、契約管理など幅広い管理業務を統括し、本社および関連部門と連携しながら新組織の運営基盤構築を推進いただきます。
職務内容
給与計算および報酬・福利厚生業務の運営・管理
人件費・人員計画管理および予実分析
経営層および本社向けレポーティング
パフォーマンスマネジメント運用支援
人事データ、人事システム、人事規程の管理
採用活動全般およびオンボーディング対応
法務・コンプライアンス関連業務の調整
不動産契約やベンダー契約を含む契約管理
オフィス・店舗運営およびベンダーマネジメント
従業員向け福利厚生制度の運営
契約・物流関連業務および横断的なオペレーション支援
応募資格
Finance、Accounting、Businessまたは関連分野の学士号
人事・総務領域で5年以上の実務経験
給与管理、C&B、HRオペレーションの経験
人件費管理、人事レポーティングまたは人事システム運用経験
変化の速い環境への高い適応力
ネイティブレベルの英語力および日本語力
幅広い業務に柔軟に対応できる方
勤務地 カリフォルニア州ロサンゼルス
勤務形態 オンサイト勤務
給与 USD100,000-150,000
Notice: By submitting an application for this position, you acknowledge and consent to the disclosure of your personal information to the Privacy Policy and Terms and Conditions, for the purpose of recruitment and candidate evaluation.
Privacy Policy Link: https://www.jac-recruitment.us/privacy-policy
Terms and Conditions Link: https://www.jac-recruitment.us/terms-of-use
General Requirements
| Minimum Experience Level | Over 6 years |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Fluent |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Associate Degree/Diploma |
| Visa Status | No permission to work in Japan required |
Job Location
- United States, Los Angeles
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | Negotiable, based on experience |
| Industry | Retail |
