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HR Director候補｜グローバル成長を支える人事責任者
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 9 million yen ~ 15 million yen |
Work Style
Remote Work and WFHJob Description
人事部門における管理職として、従業員のパフォーマンスを最大化し、組織の成長を支える人事戦略を推進していただきます。採用、労務管理、評価制度の運用など幅広い業務をお任せします。
企業情報
不動産・投資関連事業を展開する成長企業です。組織拡大フェーズにあり、人事機能の強化および次世代リーダー育成の推進に注力しています
職務内容
- 人事戦略および人事制度の企画・運用
- 国内外を見据えた人材マネジメント施策の推進
- 人材育成・研修プログラムの企画および運営
- 異動・配置に関する人事業務の管理
- 新卒採用および中途採用の統括
- 組織開発およびエンゲージメント向上施策の推進
- 人事部門のマネジメントおよび組織運営
- 経営層との連携による人事課題の解決および組織強化
条件・待遇
- 想定年収900万円〜1,500万円
- 経営に近い立場で組織づくりに携われる環境
- 人事戦略立案から実行まで一貫して担当できる裁量
- グローバル展開を見据えた組織づくりへの参画機会
- 充実した研修制度および自己啓発支援
- 完全週休二日制・年間休日120日以上
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Bakyt Boshmanova +81368328629.
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Business Level |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | No permission to work in Japan required |
Required Skills
- 大卒以上
- 人事マネージャーまたは人事責任者としての実務経験
- 人事制度、採用、人材開発を含む幅広い人事経験
- 組織マネジメント経験
- ビジネスレベルの英語力
- グローバル環境での就業経験歓迎
- 営業経験をお持ちの方歓迎
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 9 million yen ~ 15 million yen |
| Industry | Other (Real Estate, Construction) |
