契約法務メンバー

【概要】
オンラインゲームおよび関連サービスを展開する当社において、契約法務を中心に、 
情報セキュリティ対応、ゲームサービス関連法務、利用規約整備など、 
事業推進を支える法務業務を担当していただきます。 

【このポジションの魅力】
大規模オンラインゲーム運営に関わる法務経験を積むことができます 
契約法務だけでなく、ISMS、個人情報保護、ゲーム規約など幅広い領域に携われます 
国内外の事業部門と連携し、グローバルな案件に関与できます 
エンターテインメント業界特有の新しい法的課題に挑戦できます 
 

【主な業務内容】 
※ご経験に応じて以下の業務内容からお任せいたします。 
①各種契約書の作成・レビュー・交渉支援 
②ゲームサービスに関する利用規約・ガイドラインの作成、改定 
③ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）運用支援 
④個人情報保護法対応 
⑤新規事業・新規ゲーム企画に関する法的検討 
⑥外部法律事務所との連携 
⑦社内各部署への法務支援 
⑧コンプライアンス研修、社内啓発活動 
⑨インシデント・ユーザートラブル発生時の法的対応支援

【雇用形態】
正社員

【勤務地】
六本木オフィス：東京都港区六本木1-4-5　アークヒルズサウスタワー

【給与】
年俸制：　550万　～　750万 
基本給：　39.5万　～　54万 
業務手当（みなし残業20ｈ）：　6.5万　～　8.8万 
※スタート年俸は、経験や能力を考慮し決定いたします。 
※12分割して1/12を月々支給いたします。 
※給与改定年1回 毎年4月（評価によって変動） 
交通費（上限5万円/月） 
業務手当（残業20時間分相当） 
※残業が20時間を超えた場合は、別途残業手当が支給されます。

【福利厚生】
・食事補助制度 
・資格取得支援制度 
・書籍購入制度 
・社内レクリエーション制度（コミュニケーション費支給） 
・社内行事（忘年会、季節イベント等） 
・フリードリンク制度 
・年金退職金制度（確定拠出型） 

【社会保険】
各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）

【休日・休暇】
・土曜日、日曜日、祝日 
・有給休暇は試用期間（3ヶ月）終了後、規定に基づき付与 
・リフレッシュ休暇（5日/年）は年度内であればいつでも取得可能 
・年末年始、慶弔、出産、育児等 
・永年勤続特別休暇 

【必須要件】
・企業法務経験3年以上 
・契約書レビュー経験 
・IT、ゲーム、Webサービスいずれかの業界経験 
・社内外との円滑なコミュニケーション能力 
・TOEIC700点以上（スピーキングは不問） 

【歓迎要件】 
・ゲーム業界での法務経験 
・ISMS、ISO27001関連業務経験 
・利用規約・プライバシーポリシー作成経験 
・個人情報保護法対応経験 
・英文契約レビュー経験 
・弁護士資格、司法試験受験経験 
・オンラインゲームやエンタメへの関心 

【求める人物像】 
・事業理解を持ち、現場と伴走できる方 
・ゲームサービスへの興味・理解を持っている方 
・多様な関係者と建設的にコミュニケーションできる方