CareerCross uses cookies to enhance your experience on our websites. If you continue to view our sites without changing your browser settings, then it is assumed that we have your consent to collect and utilise your cookies. If you do not want to give us your consent, then please change the cookie settings on your browser. Please refer to our privacy policy for more information.
CareerCross uses cookies to enhance your experience on our websites. If you continue to view our sites without changing your browser settings, then it is assumed that we have your consent to collect and utilise your cookies. If you do not want to give us your consent, then please change the cookie settings on your browser. Please refer to our privacy policy for more information.
| Hiring Company | Osaka YMCA International School |
| Location | Osaka Prefecture, Osaka-shi Nishi-ku |
| Job Type | Contract |
| Salary | 2.5 million yen ~ 4 million yen |
≪募集要項・本ポジションの魅力≫
【業務内容】
☆ 英語力を活かして“学校運営”に携われるレアポジション
☆ 外資系のようなグローバル環境(外国人スタッフ比率高め)
☆ 年間休日120日以上
☆ 教育業界×バックオフィスでキャリアアップ可能
▼具体的には
■ 学校運営事務
・就学支援金対応
・学費・予算管理
・請求管理、備品管理
・一般事務/データ管理
・学校イベントの運営サポート
■ 英語対応業務
・電話・メール対応(英語)
・外国人教員・スタッフのサポート
・通訳対応
⇒日本人:外国人=1:2のグローバル環境
⇒英語を日常的に使う職場です
■募集背景:
欠員補充
【雇用形態】
契約社員
<正社員と同等に働きたい方>
契約社員の募集となりますが、社会保険や福利厚生について、正社員と異なる点はありません。
合意の限り契約更新をさせていただいております。また、正社員への登用もあります。
【給与】
想定年収:240万円 ~ 400万円
月給:20万円 ~ 30万円
※初任給は経験や能力を考慮し、決定いたします。
【就業時間】
シフト制(実働時間:1日当たり最大8時間)
8:00~18:00 の間で8時間
<シフト例>
・8時00分~17時30分
・8時00分~17時00分
・9時00分~18時00分 など
【勤務地】
大阪YMCAインターナショナルスクール(大阪府大阪市西区)
■アクセス:大阪メトロ肥後橋駅より徒歩7分
【休日休暇】
【待遇・福利厚生】
| Minimum Experience Level | Over 1 year |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Business Level |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | High-School |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
【必須要件】
【歓迎要件】
【選考について】
| Job Type | Contract |
| Salary | 2.5 million yen ~ 4 million yen |
| Work Hours | シフト制(実働時間:1日当たり最大8時間) |
| Holidays | 完全週休2日制(シフト制)※土日休みが基本 |
| Industry | Education |
| Company Type | Small/Medium Company (300 employees or less) |
| Non-Japanese Ratio | About half Japanese |