【外資／管理職待遇】 エリアセールススーパーバイザー｜データ分析×営業戦略×組織マネジメント

■Job Summary

本ポジションは、営業組織の成果最大化に向けて、データ分析に基づく営業戦略の立案・実行、営業チームのマネジメントおよび育成を担う営業リーダー職です。
UPS独自のデータ基盤（UPS DRIVE等）を活用し、営業プロセスの最適化、パフォーマンス管理、組織力強化を推進し、事業成長に貢献いただきます。

■職務内容

① 営業戦略・データ分析

• 営業データ（UPS DRIVE / Pipeline等）を活用した分析および戦略立案
• 新規開拓・既存深耕を含む営業戦略の実行
• KPI管理およびパフォーマンス改善の推進

② チームマネジメント・育成

• 営業メンバーへの指導・コーチング（同行・フィードバック含む）
• トレーニング計画の策定・実行
• パフォーマンス評価および改善支援（PIP含む）

③ 営業プロセス・収益管理

• 契約内容のレビューおよび価格戦略の最適化
• 複雑な商談における戦略支援
• 収益最大化に向けた営業プロセス改善

④ クロスファンクショナル連携

• マーケティング・オペレーション等との連携
• 顧客課題解決に向けた社内調整
• サービス品質向上の推進

データ分析 × 営業戦略 × 人材育成 × 組織横断調整 を高いレベルで遂行し、営業成果と事業成長の双方に寄与するハイレベルな営業リーダー職です。

【勤務地】

• 事業所：大阪府大阪市港区石田3-3-16
• 営業エリア：大阪府、京都府　近郊

【勤務時間・曜日】

• 勤務時間：9:00～18:00
• 完全週休2日制(土日祝)

【待遇・福利厚生】

• 確定拠出年金制度
• 財形貯蓄制度
• 退職金制度
• 通勤交通費 (月5万円まで支給)
• 従業員アシスタントプログラム（EAP）
• 団体総合福祉保険制度 (保険料全額会社負担 )

【保険制度】

• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【休暇制度】

• 年末年始休暇
• 特別休暇付与（年３日間）
• 慶弔休暇
• 育児休暇(規定あり)
• 介護休暇(規定あり)

【昇給】

年1回（４月）

【賞与】

固定賞与年2回(年5ヶ月分)

※Management Incentive Planとして、インセンティブ対象 （目標を達成した場合に達成度に応じて支給） の給与体系になります。
詳しくは面接時にお話いたします。

【その他】

• オンライン面接を行います。
• 試用期間: 3ヶ月
• 試用期間中の労働条件: 同条件
• 雇用形態: 正社員

■必須要件

• 法人営業経験および営業マネジメント経験
• データ分析に基づく営業戦略立案・実行経験
• チーム育成・コーチング経験
• 英語でのビジネスコミュニケーション能力

■歓迎要件

• KPI／パイプライン管理の実務経験
• 価格戦略・契約交渉の経験
• クロスファンクショナルな業務推進経験