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【不動産DX＆事業横断＆年収〜1,500万円】エンジニアリングマネージャー
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 9 million yen ~ 15 million yen |
Job Description
複数の小規模開発ユニットと協働し、エンジニア組織の生産性向上・育成・評価・開発プロセスの構築など、事業成長に直結するマネジメントを担う役割です。エンジニアとしての実務経験を基盤に、メンバー支援から組織改善、技術判断まで幅広くリードし、少人数で最大の成果を生み出すチームづくりを推進します。企業情報
本企業は、商業施設や都市領域に関するデータを活用し、情報基盤の構築や業務改善を支援するサービスを展開しているテクノロジー企業です。市場規模が大きいにも関わらず情報が十分に活用されていない領域に対し、分析基盤や業務支援ツールを提供し、都市の価値創出を後押しすることを目指しています。複数の事業ユニットが存在しており、各ユニットにはプロダクト企画、技術開発、デザインなど多様な専門家が所属し、迅速な事業推進を可能にする体制が整っています。現在、組織は成長フェーズにあり、変化に合わせた仕組みづくりやチーム運営の最適化が求められており、エンジニア組織の価値を最大化するポジションが重要視されています。技術レベルが高いメンバーが揃う環境で、開発組織の成長と事業の発展に直接貢献できる点が特徴です。
職務内容
People／Process／Project マネジメントを通じて、複数の開発チームの事業価値を最大化する。
メンバーの育成・評価・目標設定を行い、技術的・組織的な成長を支援する。
組織運営や開発体制の改善提案を行い、必要に応じて実装やマネジメントも柔軟に担う。
条件・待遇
フレックス・裁量労働制
ハイブリット勤務制
住居補助・引越し補助など生活支援制度
書籍・資格取得の補助や勉強会費用の負担など、スキルアップ支援制度
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Inho Jeong +81366276084.
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | None |
| Minimum Japanese Level | Fluent |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
Required Skills
ソフトウェアエンジニアとしての実務経験
エンジニアリングマネージャーとしての実務経験
開発プロセス導入や技術的な意思決定を含むプロジェクト推進経験
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 9 million yen ~ 15 million yen |
| Industry | Software |
Job Category
Recommended jobs
Consulting and Certified Professions
Hotel, Travel and Hospitality
