【外資系旅行関連企業】営業マネージャー｜アウトバウンド旅行

世界的に展開する外資系旅行会社にて、アウトバウンド旅行事業の拡大を担うセールスマネージャーを募集します。

本ポジションでは、日本人旅行者向けの海外旅行商品の拡充を目的に、新規パートナー開拓および戦略的アライアンス構築を推進します。

海外在庫の拡大、商業条件交渉、商品導入支援を通じて、日本のアウトバウンド市場における競争力強化を実現する、やりがいのあるお仕事です。

海外出張あり・事業拡大に伴う多様なキャリア成長のチャンスも。

• 日本人旅行客をターゲットとした、アウトバウンド旅行商品戦略の策定および実行
• 海外旅行関連パートナーの新規開拓および関係構築
• 契約内容や条件の交渉、クロージング
• 新規旅行商品の導入およびローンチ支援
• 社内関連部門との連携による市場拡大施策の実行
• 需要動向および競合分析に基づくポートフォリオ最適化
• パートナーの新規開拓のための出張あり（国内・国外）

Join a global travel-focused organization expanding its outbound travel business in Japan. As a Sales Manager, you will drive overseas travel product growth for Japanese customers by developing strategic partnerships and launching new business initiatives. This role focuses on strengthening international inventory, building long-term partner relationships, and accelerating commercial expansion within the Japan outbound travel market.

• Develop outbound travel product growth strategies targeting Japanese travelers.
• Identify and acquire new overseas business partners to expand travel inventory.
• Lead commercial negotiations and establish partnership agreements.
• Support onboarding and rollout of new outbound travel products.
• Collaborate with internal stakeholders to execute market expansion initiatives.
• Analyze demand trends and competitive positioning to optimize portfolio growth.
• Travel domestically and internationally as needed for partner development.

必須条件 経験・資格：

• 法人営業、新規開拓営業、事業開発などの関連経験2年以上
• 日本人顧客向けの営業経験、または日本の旅行業界での実務経験
• 新規顧客開拓の実績

• 信頼関係構築力
• 交渉力
• 成果を求められる環境で自律的に動ける方
• 多国籍チームで協働できる方

• 日本語：ネイティブまたは流暢レベル
• 英語：ビジネスレベル歓迎（必須ではありません）

• アウトバウンド旅行関連の経験者歓迎
• 国際旅行パートナーとの協業経験
• 海外旅行市場やデスティネーション知識

• 日本のアウトバウンド事業拡大をリードする、やりがいあるポジション
• 目標・KPIが明確で、自分の成果がわかりやすい環境
• ビジネス感覚に従って自由に動ける、柔軟で裁量の大きい業務スタイル
• グローバルチームとのクロスボーダー連携を通じ、国際的なスキルを磨ける
• 事業拡大に伴う多様なキャリア成長のチャンス
• 成果に応じた評価制度と競争力のある報酬体系

• Minimum 2+ years of B2B sales or business development experience.
• Experience targeting Japanese customers or operating within the Japan travel market.
• Proven new business acquisition experience.
• Outbound travel industry experience preferred.

• Strong negotiation and relationship-building capabilities.
• Ability to work independently in a performance-driven environment.
• Commercial mindset with ownership of KPIs and revenue targets.
• Comfortable working in cross-functional and multicultural teams.

• Japanese: Native or Fluent level.
• English: Business level preferred.

• Experience in international travel partnerships.
• Understanding of outbound tourism trends and global destination markets.

• Take ownership of a growing outbound travel segment in Japan.
• High level of autonomy with clearly defined KPIs and performance evaluation.
• Exposure to cross-border collaboration within an international environment.
• Strong potential for career progression as the outbound function scales.
• Competitive compensation aligned with individual impact and performance.
• Opportunity to develop strategic global partnerships and expand industry influence.