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Job ID : 1578287 Date Updated : February 19th, 2026

Senior Strategy & Operations Manager

Hiring Company DiDi Mobility Japan Corp
Location Tokyo - 23 Wards, Minato-ku
Job Type Permanent Full-time
Salary 10 million yen ~ 13 million yen

Work Style

Remote Work and WFH Side Business Ok Flex Time

Job Description

≪募集要項・本ポジションの魅力≫

  • プロダクト戦略策定と事業計画推進、P/L管理と成長施策の実行
  • 複数部門を横断し中長期戦略を主導、事業成長を牽引できる
  • 日中チームと連携し、グローバル視点で変革を推進できる
  • 経営に近い立場で裁量大きく、戦略から実行まで担う環境

【業務内容】
The position is based in DiDi’s Tokyo office in Japan. We are looking for a Senior Strategy &
Operations Manager to lead mobility transformation. This role will be overseeing product categories' strategy and operations, and providing support in management decision-making.
This role will serve as the primary point of contact for Japan’s marketing and sales teams, associated product teams, and leadership in driving product strategy, user growth, driver growth, and P&L management.

  • Support management teams in defining multi-year business strategy, lead in national and regional level budgeting and goal setting.
  • Drive business solutions for user growth, driver growth, and platform experience, recommending the best solution among multiple operational and product approaches.
    Influence counterparts from Japan and China.
  • Develop analytics and insights with the data intelligence team to analyze, track and optimize strategic initiatives’ results.
  • Support in new product implementation and the launch of high-quality deliverables.
  • Influence stakeholders to identify and address business issues, gaps in processes, and drive scalable resolution to improve marketing and supply productivity and results.

■当社について:
DiDiモビリティジャパンは、日本においてタクシー事業者や関係省庁などと連携し、革新的なタクシー配車プラットフォームサービスを提供することを目的として、DiDi Mobility Pte. Ltd.とソフトバンク株式会社からの出資により2018年6月に設立されました。DiDiモビリティジャパンは、世界最先端のAI技術を活用して高度な分析・予測テクノロジーを搭載するDidi Chuxingの配車プラットフォームと、ソフトバンクの通信事業者としての事業基盤とマーケティング力を融合した会社です。DiDiモビリティジャパンは、日本のタクシー配車の最適化と実車率向上を実現し、これまでにない移動体験の提供を目指します。さらに、地域の関係者と密接なパートナーシップを築き、オープンかつ持続可能な移動エコシステムを構築していきます。

<Recent News in 2026>
●ヒルトンとの会員ステータスマッチ: 国内業界初となる「会員ステータスマッチキャンペーン」を開始。
お客様にシームレスな宿泊体験とモビリティを融合した新しい価値を提供しています。(2026年1月28日発表)
●S.RIDEとの戦略的配車連携: インバウンド需要への対応強化に向け、S.RIDEとの配車連携を開始。海外配車アプリ連携「S.RIDE Global Roaming」の第1弾パートナーとして、日本最大級のネットワークを構築しています。(2026年1月29日発表)
詳細は公式サイト(https://didimobility.co.jp/)をご覧ください。
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雇用形態
 正社員

給与
 経験考慮の上、応相談

就業時間
 9:00~17:45

勤務地
 〒105-7510 東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝 11F WeWork
 
休日休暇
 完全週休2日制(休日は土日祝日)
 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
 夏季休暇、年末年始
 年間休日日数124日

待遇・福利厚生 
 社会保険完備 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
 通勤手当

General Requirements

Minimum Experience Level Over 6 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level Business Level (Amount Used: English usage about 50%)
Minimum Japanese Level Native
Other Language Chinese (Mandarin)
Minimum Education Level Bachelor's Degree
Visa Status No permission to work in Japan required

Required Skills

【必須要件】

  • Ability to build business growth roadmap and measurable goals, break down into actions with proper accountable owners, and drive end-to-end execution.
  • Experience driving strategy planning cross business, finance, product teams.
  • Experience of business operational management experience in large-scale, complex, and global initiatives.
  • Demonstrated ability to earn trust, effectively communicate, and build strong relationships with internal stakeholders and senior leadership
  • Exceptional verbal and written communication skills. Strong attention to detail, and a data-driven analytical approach.
  • Business-level proficiency in English and Japanese. Chinese skills would be a plus
  • Bachelor’s degree.

Job Location

  • Tokyo - 23 Wards, Minato-ku
  • Yamanote Line, Hamamatsucho Station

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 10 million yen ~ 13 million yen
Work Hours 9:00~17:45(休憩時間:60分)
Holidays 完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
Industry Internet, Web Services

Job Category

Company Details

Company Type Small/Medium Company (300 employees or less) - International Company
Non-Japanese Ratio Majority Japanese