PR/095521 | HR Generalist (Dong Nai)

Company and Job Overview     
Khách hàng của JAC là một công ty bất động sản khu công nghiệp đang tìm kiếm ứng viên tiềm năng cho vị trí HR Generalist.
Location: Đồng Nai

Job Responsibilities

• Phối hợp với các phòng ban để xác định nhu cầu tuyển dụng; đăng tin, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
• Thực hiện công tác tiếp nhận nhân viên mới (onboarding) và đào tạo hội nhập.
• Tiếp nhận, tổng hợp nhu cầu đào tạo; lập kế hoạch và tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ/thuê ngoài.
• Thực hiện chấm công, tổng hợp dữ liệu tiền lương, phụ cấp, làm thêm giờ, thuế TNCN và các khoản khấu trừ.
• Phụ trách xây dựng, triển khai, đề xuất và thực hiện các chính sách lương thưởng, phúc lợi cho nhân viên
• Quản lý các chế độ phúc lợi: BHXH, bảo hiểm tai nạn 24/7, khám sức khỏe định kỳ và các chính sách phúc lợi khác.
• Quản lý hồ sơ nhân sự: hợp đồng lao động, giấy phép lao động, visa, thẻ tạm trú, quyết định nội bộ.
• Thực hiện các báo cáo định kỳ theo quy định.
• Hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ và quản lý trang thiết bị văn phòng.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.

Job Requirements

• Tốt nghiệp đại học: ngành Quản trị hành chính nhân sự, Quản trị kinh doanh,… hoặc chuyên ngành liên quan
• Nắm vững luật lao động, bảo hiểm xã hội, thuế thu nhập cá nhân, an toàn vệ sinh lao động,…có kinh nghiệm năm.
• Có từ 5 năm kinh nghiệm ở lĩnh vực liên quan, đặc biệt mảng Quản trị tiền lương & Phúc lợi (C&B), đào tạo nội bộ
• Kỹ năng tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề, tổ chức công việc. 
  Thành thạo tiếng anh (Nói & Viết)

#LI-JACVN