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【フルリモート】キャッシュレス決済｜不正対策サポートスタッフ｜年収 600万
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 4 million yen ~ 6 million yen |
Work Style
Remote Work and WFH Minimal Overtime Flex TimeJob Description
キャッシュレス決済サービスを提供する成長企業で、不正利用防止の仕組みを構築・運用する【不正対応運用リード】ポジションです。
企業情報
国内キャッシュレス決済サービスを提供する成長企業。モバイルアプリを中心に、ユーザーが安心して利用できる金融サービスを展開しています。データドリブンな意思決定を重視し、スピード感ある施策導入が可能な環境。小規模ながらも風通しが良く、主体的に挑戦できる文化が根付いています。リモートワークやフレックス制度を導入し、ワークライフバランスを重視した働き方を推進しています。
職務内容
- 不正利用の検知・対策（チャージ取引や決済取引のモニタリング）
- 不正防止施策の企画・改善（エンジニアとの協議含む）
- カードブランドや金融庁など外部機関との対応
- ユーザー告知（SMS・SNS・FAQ活用）
条件・待遇
【条件・待遇】
- 雇用形態：正社員
- 年収：最大 600万
- 勤務地：東京都内 月1回出社（その他、フルリモート）
- 勤務制度：フレックス制度あり
【このポジションの魅力】
- 【フルリモート】×【月1出社】
- フレックス制度あり◎
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Sakura Ito +81366276099.
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | None |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | No permission to work in Japan required |
Required Skills
【必須要件】
- 日本語：ネイティブレベル
- 金融業界での業務経験
- 不正検知モニタリング業務 または CS業務改善経験（PDCA推進、KPI管理、DB分析など）
【歓迎要件】
- キャッシュレス決済業界経験（モバイルアプリ含む）
- SQLの基本理解
- 不正対策ツールやシステム運用経験
- 問題解決力と自走力
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 4 million yen ~ 6 million yen |
| Work Hours | 勤務時間：フレックスタイム制 |
| Holidays | 土日祝日休み |
| Industry | Other (Banking and Financial Services) |
