【週2在宅可／フレックス】外資系半導体メーカーの相談窓口｜人事オペレーション職

社員とマネージャーの「最初の相談窓口」として、幅広い人事関連業務をサポートする役割です。アジア各国のメンバーと協働しながら、プロセス改善や問い合わせ対応を通じて、社員体験の質を高めることがミッションとなります。国際的なチームで働きながら、柔軟な働き方も可能です。

企業情報

本ポジションは、半導体業界をリードするグローバル企業での採用です。世界中で事業を展開し、安定した経営基盤と先端技術を強みに、社員の成長を支援する環境が整っています。国際的な視点を持ちながら、日本市場での人事オペレーションを担う重要な役割です。

職務内容

• 社員・マネージャーからの人事関連問い合わせ対応（初期対応から解決まで）
• WorkdayやSAPを用いたデータ管理・オペレーション業務
• KPIのモニタリング、改善策の提案・実行
• 新規プロセス導入や業務改善プロジェクトへの参画
• チームメンバーのオンボーディングサポート
• 社内ステークホルダーとの連携・調整業務

条件・待遇

勤務地

• 東京都23区内

雇用形態

• 正社員（Permanent）

給与・待遇

• 年収目安：〜730万円程度（ボーナス含む）
• ※経験・スキルにより決定
• 福利厚生：社会保険完備、各種制度あり

勤務時間・休日

• 完全週休2日制（土日祝休み）
• スーパーフレックス制度導入
• 週2回程度の在宅勤務可能

追加の魅力ポイント

• ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方
• グローバルな人事キャリアを積める環境

To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Estevan Kawano on +81366276069.

• 日本語：ネイティブレベル
• 英語：日常会話〜ビジネスレベル（読み書き・会話）
• 人事関連業務、及び、カスタマーサポート等の顧客対応経験
• Excelを用いたデータ分析（基本関数・グラフ作成）
• 社内システム（Workday、SAP等）の操作経験

• グローバル企業での人事経験
• プロセス改善や新規導入の経験
• 半導体・製造業界での勤務経験