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Payroll Lead
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 10 million yen ~ 14 million yen |
Work Style
Remote Work and WFHJob Description
このポジションでは、給与計算業務のリードとして、正確かつ効率的な給与処理を確保する役割を担っていただきます。人事部門の一員として、給与計算に関するプロセス改善やコンプライアンスの維持に取り組んでいただきます。
企業情報
この企業は、産業・製造業界に属する小規模な組織で、人事部門を強化するために専門的なスキルを持つ人材を求めています。給与計算プロセスの最適化と正確性を重視しています。
職務内容
- 給与計算プロセスの管理と監督
- コンプライアンス基準に基づく給与処理の実施
- 社内外のステークホルダーとの連携を通じた給与関連の問題解決
- 給与計算システムの保守および改善
- 3名規模のチームマネジメント
条件・待遇
- 年収：10,000,000円〜14,000,000円
- 安定した雇用環境
- 給与計算におけるリーダーシップを発揮できるポジション
- キャリアアップの可能性
- 産業・製造業界での経験を積む機会
給与計算業務に情熱を持ち、プロセス改善に取り組みたい方はぜひご応募ください。
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Momo Liu on +81 3 6832 8692.
General Requirements
| Minimum Experience Level | Over 3 years |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Business Level |
| Minimum Japanese Level | Business Level |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
Required Skills
- 給与計算に関する専門知識
- 人事部門での実務経験
- 給与システムやデータ管理のスキル
- コンプライアンスや法規制に関する理解
- 問題解決能力とコミュニケーションスキル/ Business Level English Required
- チームワークを重視した働き方
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 10 million yen ~ 14 million yen |
| Salary Bonuses | Bonuses included in indicated salary. |
| Salary Commission | Commission included in indicated salary. |
| Industry | Other (Manufacturing) |
Job Category
Company Details
| Company Type | Large Company (more than 300 employees) |
