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【コンサルｘ事業会社】上場に向けた成長企業人事リーダー
| Hiring Company | ビジネスコンサルティングｘITサービス事業を展開する会社です |
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 5 million yen ~ 7 million yen |
Job Description
【業務内容】
◾️ 仕事内容
＜採用マネージャー候補＞
新卒採用や中途採用チームのマネジメントを担当して頂く予定です。
・採用計画戦略策定
・母集団形成のための採用ツール選定
・採用ツール活用・運用
・PDCAによる改善活動
・採用イベント登壇
・面接スケジュール調整
・応募者管理
・チームマネジメント
経営層の考えを直接吸収しスピード感をもって業務にあたっていただくことができますので、非常に成長ができるかと思います。
◾️ この仕事のやりがい
経営陣とも距離が近く、組織拡大フェーズならではのスピード感のある意思決定に関与いただけます。
General Requirements
| Minimum Experience Level | Over 3 years |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Daily Conversation |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
Required Skills
【必須の経験·スキル】
・採用のご経験（2年以上）
・採用母集団形成の業務（ターゲティング・ツール選定・PDCA）
【求める人物像】
・KPI達成意欲が高い方
・PDCAを回すことを楽しめる方
・会社の成長を楽しめる方
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 5 million yen ~ 7 million yen |
| Industry | Business Consulting |
Job Category
- Human Resources Jobs > Talent Acquisition Jobs
- Human Resources Jobs > Learning and Development Jobs
- Human Resources Jobs > Other (Human Resources)
Company Details
| Company Type | Small/Medium Company (300 employees or less) |
| Non-Japanese Ratio | (Almost) All Japanese |
