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Job ID : 1558371 Date Updated : September 17th, 2025
オフショア開発を推進する新設部門における増員採用となります。

英語/グローバルオフショア開発営業担当部長(インド拠点・自動車関連分野) 【グローバルプロジェクトに貢献】

Location Tokyo - 23 Wards, Minato-ku
Job Type Permanent Full-time
Salary 12 million yen ~ 15 million yen

Work Style

Flex Time

Job Description

【募集背景】
オフショア開発を推進する新設部門における増員採用。
海外顧客向け事業拡大(特にインド拠点)を推進し、オフショア開発を軸に新しいビジネスモデルを確立するため、追加で採用を行う。

【ビジョン・戦略・ミッション】
■ビジョン:オフショア開発(特にインド拠点)を活用し、世界市場に対応できる組織体制を構築する。
■戦略:海外子会社との協業を推進し、オフショア開発の効率化と収益拡大を実現する。
■ミッション:
①グローバルな顧客ニーズ(特に自動車関連ソフトウェア開発)に応え、競争力を高める。
②新設部門を成長させ、会社全体の変革・成長の推進役となる。
③日本から世界に挑戦するエンジニアリングPJをリードし、持続的な成長基盤を築く。

【具体的な業務内容】
■インドキャプティブセンター拡大に向けた営業戦略企画
■国内取引先・国際顧客との提携、案件獲得のための営業・提案活動
■オフショア開発案件の営業管理(特にインド拠点との連携)

【部門組織構成(現在稼働中)】
■部門責任者:2名(責任者1名、副責任者1名)
■営業担当:1名
■ブリッジエンジニア:3名

【本求人の魅力(やりがい・他社では味わえない事・キャリアイメージ・社会貢献など)】
■世界有数のプロジェクトに参画可能
■組織の拡大・強化に携われる
■将来的に会社を変革し、新たなステージに挑戦できる
■日本最大級のエンジニアリング会社で、グローバルPJに貢献できる

General Requirements

Minimum Experience Level Over 6 years
Career Level Executive
Minimum English Level Business Level (Amount Used: English usage about 25%)
Minimum Japanese Level Business Level
Minimum Education Level Bachelor's Degree
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

【必須スキル/経験】
■自動車関連分野でのプロジェクト管理経験(国内外、特に海外子会社やチーム調整)
■顧客対応・交渉経験(海外顧客・パートナー含む)
■提案書作成、プレゼンテーションスキル
■英語:ビジネスレベル
※外国籍の方は、日本語ビジネスレベル

【フィットする人物像】
■自動車業界でSWのプリセールスを担当していた方
■自動車業界でSW開発を担当しており部門間調整などコミュニケーションメインの業務を担当していた

【マインド】
多岐にわたる業務に柔軟かつ前向きに取り組める方を歓迎します。
新しい環境でのチャレンジを楽しみながら、自らの経験を活かし、部門の成長に貢献していただける意欲的な人材を求めています。
ハードからソフトへのシフトが加速する中、私たちはこの変化に真正面から向き合い、顧客の課題解決に挑む意欲的な人材を求めています。

Job Location

  • Tokyo - 23 Wards, Minato-ku

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 12 million yen ~ 15 million yen
Hourly Rate 想定年収:1,200万円~1,500万円
Work Hours 9時00分~18時00分 ※フレックスタイム制度有り(コアタイム:11時00分~16時00分)
Holidays ■完全週休2日制(土・日・祝日) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇休暇 他 ※年間休日:122日
Industry Temp Agency, Outsourcing

Job Category

Company Details

Company Type Large Company (more than 300 employees)
Non-Japanese Ratio Majority Japanese