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【在宅】HRBP-日系医療系スタートアップ
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 10 million yen ~ 12 million yen |
Work Style
Casual ClothingJob Description
ヘルスケア業界での人事ビジネスパートナー（HRBP）として、組織の成長を支援し、戦略的な人事施策を推進する役割を担っていただきます。人事部門と密接に連携し、従業員と会社の双方にとって最適な環境を作り上げることが求められます。
企業情報
この企業はヘルスケア業界に特化した内視鏡の画像診断支援AI（人工知能）の開発を行うことで知られている中規模の組織です。専門性の高い事業を展開し、従業員の成長を重視する文化を持っています。
職務内容
- 人事戦略の立案および実行をサポート
- 組織の人材開発および育成プログラムの設計
- 労務管理およびコンプライアンス対応の実施
条件・待遇
- 充実した福利厚生と年間休日
- 成長を支援する研修およびキャリア開発プログラム
- ヘルスケア業界での専門性を深める機会
- フレンドリーで協力的な職場環境
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Madoka Nawasaki at +81 3 6627 6090.
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Basic |
| Minimum Japanese Level | Fluent |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | No permission to work in Japan required |
Required Skills
- 人事分野での専門知識と実務経験
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 10 million yen ~ 12 million yen |
| Salary Bonuses | Bonuses paid on top of indicated salary. |
| Industry | Pharmaceutical |
Job Category
- Human Resources > HR Business Partner, HR Planner
