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HR Generalist
| Hiring Company | 外資大型自動車販売企業 |
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 4.5 million yen ~ 6.5 million yen |
Job Description
【求人No NJB2312576】
■採用関連業務
求人票の作成
採用システム登録 ・確認・運用
エージェントや候補者とのコミュニケーション
面接の設定～対応
派遣社員管理
■トレーニング管理
本社トレーニングシステムの管理（アカウントの作成/削除）
社員向け英会話トレートレーニングのアカウント管理 受講状況のトラック
その他トレーニング管理（ハラスメント研修、管理職向け研修のサポート）
■グローバルの安全/健康/環境 コーディネーター
マンスリーグローバル担当者との打ち合わせ
年数回の整備工場の安全チェック （千葉・大阪・北九州）
■その他：組織内各種プロジェクトなどアドホックな案件の対応をお願いするケースあり
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Business Level |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | High-School |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
Required Skills
■望ましい経験・資格
事業会社にて人事での採用担当経験 5 年以上
ビジネスレベル以上の英語力
■nice to have
・自動車関連業界での経験
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 4.5 million yen ~ 6.5 million yen |
| Work Hours | 09:00 ～ 18:00 |
| Holidays | 【有給休暇】初年度 15日 ※有給休暇は入社月に合わせて入社日から付与されます 【休日】完全週休二日制 土 日 祝日 その他会… |
| Industry | Automobile and Parts |
Job Category
- Human Resources > Talent Acquisition
- Human Resources > Learning and Development
- Human Resources > Payroll, Compensation and Benefits
Company Details
| Company Type | International Company |
