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【890～1300万円】【人事】国内外グループ会社の人事支援施策及びサポートの担当者
| Hiring Company | 日本最大手の鉄鋼系商社 |
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 8.5 million yen ~ 13 million yen |
Job Description
【求人No NJB2311928】
【業務内容】
国内外グループ会社への人事支援や人事ガバナンスを目指す2025年4月からの新設の課です。
グローバルな視点で人事戦略を推進し、各グループ会社の成長と発展をサポートします。
・国内外グループ会社の事業戦略や営業戦略の人事支援施策策定及びサポート提供
・国内外グループ会社からの人事データの収集や分析
【キャリアパス】
当該部署にて数年程度業務を担当し知見を蓄えた後、将来的に現地法人・国内・海外事業会社での関連部署に就いていただくことも視野に入れています。
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Business Level |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
Required Skills
【必須条件】
・人事部での経験
【歓迎条件】
・海外駐在経験
【求める人物像】
柔軟性と適応力：変化の多い環境で柔軟に対応できる方。
コミュニケーション能力：多様なバックグラウンドを持つメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方。
問題解決能力：複雑な人事課題に対して、創造的な解決策を見つけられる方。
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 8.5 million yen ~ 13 million yen |
| Work Hours | 08:45 ～ 17:00 |
| Holidays | 【有給休暇】初年度 10日 1か月目から ※入社7ヶ月目には最低10日以上 【休日】完全週休二日制 土 日 GW 年末年始 年… |
| Industry | General Import, Export |
Job Category
- Human Resources > Payroll, Compensation and Benefits
- Human Resources > HR Business Partner, HR Planner
