社内SE - 外資系老舗商社

グループ各社の基幹システム刷新を主導する社内SEポジション。業務部門と連携しIT改革を推進する。

Client Details

• 150年以上のの老舗外資系商社として、日本市場では独立経営を行う安定企業。
• 多角的な事業展開（自動車・先端機器・保険・ラグジュアリー等）を実施。
• 日本法人全体で社員約1000名規模のグループ会社を統括。
• 東京都心の本社勤務／落ち着いた企業風土と組織構造。
• 経営判断が早く、意思決定のスピード感と柔軟性が強み。

Description

• グループ会社を横断し、情報システム部門の中核人材として活躍。
• 基幹システム（SAPなど）の刷新プロジェクトをリード。
• 既存レガシーシステムの移行支援。
• 各業務部門や営業と連携し、ITによる業務改善・企画提案を推進。
• 将来はIT部門長候補（マネジメントポジション）としての登用を想定。

Job Offer

• フレックス＋在宅勤務OKで柔軟な働き方が可能。
• 長時間残業なし／定着率の高い穏やかな社風。
• 社内独自の充実した福利厚生。
• 経営判断の早い風土で、スピード感ある意思決定が可能。
• 特定業務に縛られず裁量を持って業務を推進できるポジション。

To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Hitomi Sasaki at +81 3 6627 6094.

• 情報システム部門での10年以上の実務経験。
• 自ら手を動かし、設計・開発にも対応できるジェネラリスト。
• 業務部門と会話・提案ができるコミュニケーション能力。
• 英語は必須ではないが、資料読解や経営会話に抵抗のない方が望ましい。
• PM経験や社内SEとしての主導的なシステム導入経験。