[ITコンサルタント] オープンポジション - Open Position

【募集背景】
当社は、これまでERPソリューションも導入コンサルティングを中心に、クライアント企業さまの「経営課題」、「業務課題」を解決するコンサルティングを展開してきました。今後は更なる企業規模拡大を見据え、HR、会計、物流、BIツール、PMなどの領域に注力していきます。

今回はオープンポジションでの募集となり、選考の中で経験や適性を鑑み最適なポジションをご案内させていただきます。

【具体的な業務内容】
日本国内の企業へのシステム導入案件にコンサルタントとして参画し、システム導入に関するコンサルティング業務全般を担当します。SAPをはじめとした各種ERPソリューションの導入を支援することで、顧客企業の課題解決に貢献し、プロジェクトを成功に導くコンサルタントとして活躍いただきます。

構想策定や要件定義等の上流フェーズから運用保守などの下流フェーズに参画することが可能で、クライアント担当者及び社内メンバーを巻き込みながら、プロジェクトを成功に向けてリードいただきます。また、プロジェクトをリード、マネジメントするPM/PMOの役割でもプロジェクトに参画いただく場合がございます。

【会社・ポジションの魅力】
・Big4出身者が所属するため、社風やプロジェクトの進め方は総合ファームの流れを汲んでいます。
・社内ノウハウが豊富に整備してあり、社員の各々の成長段階に応じて有力なサポートと最適な成長環境を提供できます。
・会社として、フルリモートやフレックスタイム制などを導入し、柔軟な働き方やキャリア形成を支援しています。

【キャリアの多様性・実現性】
・将来のキャリアを築いていくうえでの選択肢が多くあります。マネジメント力や技術力を高める人もいれば、コンサルティング以外の営業や人事など全く新しいチャレンジをしたい人に対してもチャンスが用意されています。
・キャリアの進行先に何が得られるのかが明確になっているため、短期及び長期の目標をしっかり設定し、努力を続けることでなりたい姿を実現できます。目標に向けて着実に進めているという実感を次のチャレンジへのモチベーションに繋げていける環境があります。

【今後の展望・他】
これから数年をかけて組織の規模拡大を強く進めていくことになるため、早期にJoinいただければ、キャリアの早い段階でリーダーとして自分の組織を指揮し、ビジネスを進めていくことも可能です。

規模拡大に合わせて、確定拠出年金制度や育児休業制度などを導入し、皆様に安心してJoinいただけるように、日々より働きやすい環境を目指して福利厚生制度の拡張に努めています。

【必須条件】
▼以下、いずれかのご経験をお持ちの方
- IT領域の経験5年以上
- ERPシステム領域におけるITコンサルティング経験
- ERPシステム領域におけるWebもしくは、オープン系言語による何らかのシステム開発　　　経験
※もしくは、上記に準ずるご経験

【歓迎条件】
- 英語によるコミュニケーションスキルがある方（ビジネスレベル）
- SAP経験者歓迎

【求める人物像】
- 今までの経験、スキルを活かし、急成長する企業で様々なチャレンジをしたい
- 早期にリーダ経験を積みたい。自身の裁量を持ってビジネスを進めてみたい
- 先端技術を活かしたビジネスにチャレンジしたい