金融研修プログラムコンサルタント - グローバル資産運用企業

研修プログラムを企画・提供する役割です。日本市場に合わせてグローバルの研修コンテンツをローカライズし、営業・マーケティングチームと密接に連携しながら同社の運用哲学、文化、またファンドを使ってお客様の運用ゴールをどう組み立てるのか、どういうアドバイス・対話法を使うと効果的か等のトレーニングモデルを開発します。

企業情報

世界中の投資家から信頼を集める、長期的視野と徹底したリサーチ力を強みに持つ資産運用会社です。独自のチーム運用体制によって、個々のアナリストの知見を最大限に活かし、短期的な市場の変動に左右されない堅実な運用を追求しています。

職務内容

• 現行の金融仲介業者向けトレーニングプログラムを評価し、それを補完・進化させるための計画を策定。製品に依存しない投資運用や実務管理に関する研修を構築・提供。
• グローバルの研修コンテンツを把握し、日本市場向けに活用・ローカライズできる機会を特定。
• 日本国内の金融仲介業者に向けて、投資運用や実務管理に関するワークショップ（研修）を実施。
• 営業、マーケティングチームと協力し、ローカルニーズに即した研修コンテンツを作成。クライアントや社内チームからのフィードバックを元に、トレーニングプログラムを設計。
• クライアントと直接連携し、研修ニーズを把握。中立的な内容で、投資家との質の高いやり取りを支援。

条件・待遇

• 競争力のある給与レンジ (1300-1800万)
• グローバルな環境
• ワークライフバランスの取れた労働環境
• アクセスの良いオフィス立地

To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Shotaro Nakamuraon +81 3 6832 8640.

• ビジネスレベルでの英語による読み書き・会話
• 勉強会や研修、ワークショップなどのコンテンツ設計もしくは実施経験
• 金融業界での経験があるとなお良し