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【未経験も歓迎】HR development @ US系大手半導体メーカー
| Location | Tokyo - 23 Wards |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 4 million yen ~ 8 million yen |
Work Style
Remote Work and WFHJob Description
Talent Development Business Partnerとして、日本の組織の人材育成戦略を担って頂きます。営業技術部門、工場、管理部門など、異なる組織に対して、組織のニーズを念頭に置いたうえで、関係者と協業して人材育成戦略の実現を図ります。
企業情報
USに本社を構える大手半導体メーカー
職務内容
- ビジネス関連の学士以上
- 教育・研修部門での経験2年以上
- 上級の英語力
- 上級の日本語力
条件・待遇
-ハイブリッドな働き方
-業界でも競争力のある年収
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Ena Morita on +81 3 6832 8950.
General Requirements
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Entry Level |
| Minimum English Level | Business Level |
| Minimum Japanese Level | Fluent |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | No permission to work in Japan required |
Required Skills
- 人事に関連する専攻（経営、法律、心理等）
- 高いコミュニケーション能力
- 高い分析能力や問題解決能力
- チームワークができる。自部署以外の部門とも効果的に協働できる
- イニシアティブを取り結果を出す
- 高いタイムマネジメントスキル
- 変化の大きい環境下でも効率的に業務を行うことができる
- 影響力を持った関係性を構築できる
- クリティカルシンキングができる
- 多様な意見が出る中でもコンセンサスが取れるように調整することができる
Job Location
- Tokyo - 23 Wards
Work Conditions
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 4 million yen ~ 8 million yen |
| Industry | Electronics, Semiconductor |
Job Category
- Human Resources > Learning and Development
