Login or register to see your saved jobs and receive scout emails
Login or register to find a job
Job ID : 1473181 Date Updated : April 18th, 2024
日本の物価のおよそ半分!様々な文化に触れられるマレーシアで充実した暮らしを満喫♪

【夜勤なし】英語力と経験を活かせる旅行サイトの宿泊チームのマネージャー/KL市内の駅近オフィスで通勤ラクラク 高待遇

Location Malaysia, クアラルンプール
Job Type Permanent Full-time
Salary 4.5 million yen ~ 5.5 million yen

Work Style

Casual Clothing

Job Description

★経験と英語力を活かして好待遇のお仕事に挑戦しませんか?

宿泊に関するサポートをするチームでのマネージャーポジションです。

【主なお仕事内容】

・チーム メンバーを理解しコーチングをする
・会社目標を理解し、サービスレベルを向上させる
・会社ポリシーと手順を適切かつ効果的に実施する
・レポートを分析し、改善のための提案をする
・勤怠管理、シフト調整、採用活動
・パフォーマンス評価
 

【給与額】
RM 12,000 - RM14,000

 

【福利厚生】
片道航空券支給(日本‐マレーシア)
1か月分の宿泊施設提供
VISAサポート

 

【Asia Recruit×マレーシア転職】
Asia Recruitはマレーシアで20年以上の歴史を誇る人材紹介会社で、クアラルンプール、マラッカに国内拠点を有しており、マレーシア全土での求人を扱っております。
弊社では、単なるお仕事紹介だけでなく、海外での就労や生活が初めての方にも安心して頂けるよう、海外経験豊富なリクルーターが生活面も含めて親身にサポート致します。

1. ”応募する”ボタンをクリック
2. 弊社リクルーターからの連絡・面談
3. 企業様への応募・選考・面接
4. 内定・ビザ申請
5. 渡航・入社

★マレーシア生活についてもお気軽にご相談下さい!

生活費がいくらかかるのか、家はどうやって決めるの?など不安がたくさんあると思います。
お仕事だけでなく生活についてもお話しさえていただきますのでお気軽にお問い合わせください!

マレーシアでの新生活を応援
・日系不動産屋(日本語通じます♪)
・日系フィットネスジム(入会費、チケット購入10%OFF!)
・日系美容院(Asia Recruitからの紹介と言って頂ければ初回30%OFF!!)

General Requirements

Minimum Experience Level Over 3 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level Daily Conversation
Minimum Japanese Level Fluent
Minimum Education Level Bachelor's Degree
Visa Status No permission to work in Japan required

Required Skills

【応募条件】
・就業経験5年
・コールセンターでの管理職経験2年(コーチング、トレーニング、採用経験など)
・SLAの管理経験
・数字や分析に強い人
・コミュニケーション能力
・ビジネスレベルの英語力
・ネイティブレベルの日本語力(日本国籍以外の方も応募可能)

Job Location

  • Malaysia, クアラルンプール

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 4.5 million yen ~ 5.5 million yen
Work Hours シフト勤務 (現在8時~17時、今後8時~21時の間でのシフトになる可能性あり)
Holidays 週休2日制 / 有給休暇・病気休暇あり
Industry Tourism

Job Category

  • Hotel, Travel and Hospitality > Reservation Agent, Guest Service Agent
  • Customer Service, Secretary and Administration > Call Center SV, Leader, Manager
  • Hotel, Travel and Hospitality > Other (Hotel, Travel and Hospitality)

Company Details

Company Type Large Company (more than 300 employees) - International Company
Non-Japanese Ratio Majority Non-Japanese