本ウェブサイトでは、ユーザーにウェブサイト上のサービスを最適な状態でお届けするためCookieを使用しています。ブラウザの設定（Cookieの無効化等）をそのまま変更せずに閲覧される場合は、弊社ウェブサイト上の全ページでCookieを受信することに同意したものとみなします。詳細は、弊社プライバシーステートメントをご覧ください。
本ウェブサイトでは、ユーザーにウェブサイト上のサービスを最適な状態でお届けするためCookieを使用しています。ブラウザの設定（Cookieの無効化等）をそのまま変更せずに閲覧される場合は、弊社ウェブサイト上の全ページでCookieを受信することに同意したものとみなします。詳細は、弊社プライバシーステートメントをご覧ください。
People Partner
| 採用企業 | Global Pharmaceutical Company |
| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 800万円 ~ 経験考慮の上、応相談 |
募集要項
Partner with business leaders to execute the People Strategy and deliver a best-in-class employee experience across Japan.
Drive HR operational excellence, process improvement, compliance, and resolution of complex employee matters.
Provide trusted guidance to managers on employee relations, workforce planning, and employment law.
Use people data and organisational insights to inform decision-making and enhance business performance.
Lead employee engagement, culture, diversity, and inclusion initiatives across the organisation.
Deliver HR projects and strategic initiatives in partnership with global Centres of Excellence.
Employee Benefits:
#NAME?
応募必要条件
| 職務経験 | 3年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | ビジネス会話レベル |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
スキル・資格
3~5 years of HR experience
Project management/data analysis experience
Business level Japanese and Business level English
勤務地
- 東京都 23区
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 800万円 ~ 経験考慮の上、応相談 |
| 業種 | その他 |
