ITコンサルタント DX・業務改革・AI活用｜年収～5000万円｜Manager候補

次のステージは、Managerか、Partnerか。

こんなことを考えたことはありませんか？

✅ より大規模な変革案件に携わりたい

✅ 経営層と直接議論したい

✅ PMOやDX推進だけでなく経営課題に踏み込みたい

✅ 実力に応じた年収・評価を得たい

✅ Manager以上のキャリアを目指したい

上記一つでも当てはまる方はぜひご覧ください。

【主な仕事内容】

大手企業の経営変革プロジェクトにおいて、戦略立案から実行支援までを一貫して担当いただきます。

単なるPMOやプロジェクト支援ではなく、

• 経営課題・事業課題の分析
• DX・業務改革戦略の立案
• 変革ロードマップ策定
• 大規模プロジェクトの推進
• 経営層への提言
• 成果創出・定着化支援

までを担う実行支援型コンサルティングです。

クライアントの経営層や事業責任者と直接向き合いながら、企業変革をリードしていただきます。

【この仕事で得られるもの】

• 年収1000万～5000万円レンジ
• Manager・Director・Partnerへのキャリアパス
• 経営層との直接折衝
• 大規模変革プロジェクト
• 戦略から実行まで担う実行支援型コンサルティング

【プロジェクト例】

• 業務改革（BPR）プロジェクト
• DX戦略策定・実行支援
• 全社変革プログラム推進
• 大規模システム導入PMO
• ERP導入支援
• 新規事業立ち上げ支援
• 中期経営計画実行支援
• オペレーション改革支援

【担当業務】

• 経営課題・事業課題の分析
• 改革ロードマップ策定
• プロジェクトマネジメント
• PMO運営
• ベンダーマネジメント
• 経営層向け提言・報告
• 業務プロセス設計
• 実行フェーズ推進
• プロジェクト品質管理
• クライアントとの折衝・関係構築

【このポジションの魅力】

① 戦略だけで終わらない

課題分析や戦略策定に留まらず、実行支援まで担当します。

「提案だけではなく、お客様の変革を最後まで支援したい」

そんな方に適した環境です。

② 大手企業の経営変革に携われる

クライアントは各業界を代表する大手企業が中心です。

現場担当者とのやり取りだけではなく、

• 部門責任者
• 事業責任者
• 経営層

とのディスカッション機会も多く、経営視点を身につけることができます。

③ 成果が正当に評価される環境

年齢や在籍年数ではなく、成果や実力を重視する評価制度を採用しています。

高い成果を出した人材には相応の報酬とキャリア機会が提供されます。

④ キャリアの選択肢が広い

将来的には

• シニアコンサルタント
• マネージャー
• シニアマネージャー
• ディレクター
• パートナー
• 事業責任者

など幅広いキャリアパスがあります。

組織拡大フェーズのため、早期昇進のチャンスもあります。

 

【求める人物像】

以下いずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。

• ITコンサルティング経験
• 業務コンサルティング経験
• PMO経験
• DX推進経験
• BPR経験
• ERP導入経験
• プロジェクトマネジメント経験

【特に歓迎する方】

• より大規模な変革案件に挑戦したい方
• 経営層と直接仕事がしたい方
• 現職より高い裁量を求めている方
• 年収アップを実現したい方
• Manager以上を目指している方