本社：安全規格・認証エンジニア職

≪募集要項・本ポジションの魅力≫

• 製品の信頼性・品質を支える重要な技術ポジション
• 意欲次第で⾊々な業務を経験できるためスキルアップが可能
• 世界中の子会社のスタッフ/エンジニアと協力し合える環境
• 年間休日120日・完全週休2日制・各種手当・社員食堂・社員旅行など福利厚生充実

【業務内容】
■業務概要
海外向け装置・ロボットなどの各種安全規格・認証取得業務

■業務詳細
国際規格、半導体業界規格など、認証取得に向けての技術資料の作成および取りまとめや、安全審査、EMC試験への対応などの一連の業務に携わります。入社後、まずは経験に応じて対応業務を決定します。機械安全担当、機械設計担当、電気設計担当、ソフトウエア担当など、案件に対して数名～のチームを組んで業務をおこないます。案件毎に仕様等が異なりますので、全体的・個別的観点で各種安全規格、技術資料などを検討・作成し、認証を取得していく仕事となります。製品の信頼性・品質を支える重要な技術ポジションです。

■仕事のやりがい
明確な業務範囲の区別がございませんので、意欲次第で⾊々な業務を経験できるためスキルアップする事が出来ます。ローツェはグローバルに展開しておりますので世界中の子会社のスタッフ/エンジニアと協力して顧客ニーズに対応し、期待に応えた優れた製品を作り上げる喜び、そして顧客からの感謝の言葉を受け取る事ができる、やりがいのある仕事です。

＜募集背景＞
業績拡大における要員確保

＜募集部門＞
本社：ロボット／装置設計開発部門

【雇用形態】
正社員
※試用期間有り、6ヶ月間（※その間の待遇・給与に変更はありません）

【給与】
■月額給与
①月給：272,000円～380,000円（理論年収　714万円～975万円）
※月給にはライフプラン給38,000円が含まれています
②諸手当：通勤手当、残業手当、住宅手当（条件有/45,000円~）、子女教育手当（子10,000円/人）
■平均年収：1,039万円（2025年度）　
※中四国上場企業年収ランキング第1位（ダイヤモンド社2022年度）
※給与は経験、能力、前職給与等を踏まえて決定

■昇給：年1回（毎年4月）
※6ヶ月間の評価がB以上で昇給。著しい低評価の場合は降給することがある
■賞与：年2回（平均支給率12ヶ月程度）
※賞与は業績連動型です。営業利益から一定の割合が賞与原資となり、業績への貢献度により配分します。
※初年度は賞与算定期間の出勤率が少ないため、減額になります。

【就業時間】
08:40～18:00（休憩80分）　※スライド勤務制有
■時間外労働あり（月平均25.1時間）
※上限時間は36協定締結による

【勤務地】
本社採用（〒720-2104　広島県福山市神辺町道上1588-2）
※マイカー通勤可

【休日休暇】

• 年間休日数：120日
• 完全週休2日制（土日祝）
• GW
• 夏期休暇
• 年末年始
• 有給休暇（時間単位）
• 有給取得推奨日（8日）※平均有給取得日数（15.2日）
• 慶弔休暇
• 特別休暇
• 永年勤続休暇（平均勤続年数：15.5年）
• 創立記念日など（企業カレンダーによる）

【待遇・福利厚生】

• 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• 退職金（確定拠出年金制度）
• 定年60歳（再雇用：有）
• 社員食堂完備：食堂利用時は食費補助有り
• 同好会有り
• 社員旅行（2025年は東京ディズニー/鹿児島等）
• 社内イベント有り（納涼会、忘年会等）
• 持株制度
• 財形貯蓄制度
• GLTD保険加入
• 団体生命保険制度

【研修制度】

• 入社時：入社研修5日間（入社手続き0.5日、IT研修1.5日、技術研修3日間）
• 配属後：OJT研修、社内外研修参加、TOEICテスト受験

【必須要件】

• 安全規格・認証業務の実務経験がある方（規格適合に向けた技術文書作成、申請書作成など）
• 機械工学、電気・電子工学に関する基礎知識をお持ちの方
• 英語での技術文書対応に抵抗のない方
• 関係者と円滑に調整できるコミュニケーション力のある方

自ら疑問を持ち、周囲に聞きながらでも解決しようとする性格の方は、どんどん経験を積むことができ、新しい視点も育つため、当社のエンジニア向きです。

【歓迎要件】

• ロボットや工業製品、精密機械製品に関連する実務経験（認証機関などによる評価試験の実務対応など）
• メカ、電気、制御、ソフトに関連する知識
• セーフティアセッサ／セーフティサブサセッサ等の資格保有
• 製品安全規格対応経験（CE、UL、TÜV認証対応等）
• 英語（会話、読解）

【選考について】

■募集人数：若干名
■選考フロー：
①書類選考
②WEB筆記試験（専門試験/適正検査）
③WEB一次面接（採用部署面接）
④最終面接（役員面接）
⑤内定