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求人ID : 1608077
更新日 :
2026年08月20日
【未経験OK】HR Tech導入コンサルタント | グローバルHRDX推進
【未経験OK】HR Tech導入コンサルタント | グローバルHRDX推進
| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 400万円 ~ 550万円 |
募集要項
自社開発のHR管理システム導入プロジェクトを担当し、顧客の人事・給与・勤怠業務のデジタル化を支援するポジションです。提案活動から要件定義、UAT支援、Go-Liveまで一貫して携わり、国内外のチームと連携しながらプロジェクトを推進します。
Client Details
グローバルに事業を展開するHRテクノロジー・人事ソリューション企業です。多国籍企業向けに人事管理、給与計算、雇用支援サービス、およびクラウド型HRシステムを提供しており、日本市場での事業拡大に伴い新たなメンバーを募集しています。
Description
- HR管理システムの提案・デモンストレーションを実施
- 顧客要件のヒアリングおよびシステム設計支援
- 導入プロジェクトの進捗・品質・UAT管理
- 国内外の関連チームと連携し導入を推進
- オンボーディングからGo-Liveまで顧客をサポート
Job Offer
- グローバルチームと協働できる国際的な環境
- HRテクノロジー・SaaS領域の専門性を高められる
- 自社プロダクトの改善や日本市場向け開発にも関与可能
- 年間休日120日以上、充実した福利厚生・休暇制度(DC制度、福利厚生プログラムなど)
- ハイブリッド勤務、フレキシブル制度有
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Yuma Isobe on +81368328641.
応募必要条件
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 新卒・未経験者レベル |
| 英語レベル | 日常会話レベル |
| 日本語レベル | 流暢 |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
スキル・資格
- 社会人経験もしくは人事領域の実務経験
- 日常会話レベル以上の英語力
勤務地
- 東京都 23区
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 400万円 ~ 550万円 |
| 業種 | ITコンサルティング |
