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| 採用企業 | 日本のベンチャー企業 |
| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 900万円 ~ 経験考慮の上、応相談 |
マネージャーとして同社アナリスト~シニアコンサルタント層のキャリアマネジメント、PJ全体及びチームの品質担保、大手顧客(本部長・部長クラス)とのリレーション構築、新規案件創出、PJ推進等を行います。
これまでのマネジメント経験を活かしていただき、将来の役員候補として事業戦略・組織づくりに深く関わっていただきます。
【主な業務内容】
■DX推進戦略、システム化計画策定、調査分析、RFP作成支援、管理ルール(進捗/品質/予算/文書)策定
■役員向け報告資料作成等、業務分析(業務可視化、課題整理、施策立案など)、IT戦略構想策定?、システム企画/構想
■プロジェクトマネジメント支援、システム導入に関わる支援
【案件事例】
▼大手情報通信企業様向けのRPA導入支援
▼大手金融機関向けの事務効率化プロジェクトPMO支援
▼大手情報通信企業様向けの情報管理の仕組みつくり
▼大手メーカー様向けの次期中期計画策定支援
注)フルリモートは行っておりません。
| 職務経験 | 10年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | 基礎会話レベル (英語使用比率: 10%程度) |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
【いずれか必須】
■ITの開発プロジェクトにおいてPMまたはPMOとしての実務経験
■ITコンサルタントとしての実務経験
経験案件はバックエンド/フロントエンド、アプリ等問いません。ベンダーコントロール経験などお持ちの方がご活躍いただけます!
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 900万円 ~ 経験考慮の上、応相談 |
| 業種 | ITコンサルティング |
| 会社の種類 | 中小企業 (従業員300名以下) |
| 外国人の割合 | (ほぼ)全員日本人 |