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| 締切日 | 2026年02月08日 |
| 採用企業 | 特定非営利活動法人 国境なき医師団日本 |
| 勤務地 | 東京都 23区, 新宿区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 550万円 ~ 600万円 |
ポジションについて
リレーション構築チーム・シニアオフィサー(遺贈担当)は、国境なき医師団への活動を支えるために、近年拡大傾向にある遺贈寄付(遺贈及び相続財産からの寄付)からの収入を最大化することが職務です。遺贈をご検討する個人、および遺贈手続きをサポートする専門家(金融機関、士業等)との関係性を構築・強化する戦略を企画・実施し、遺贈が執行段階になった場合には関連実務を担います。
主な業務内容:
1) 遺贈寄付検討者対応(想定時間配分:約70%)
・ 遺贈寄付検討者とのコミュニケーション計画の策定・改善
・ 遺贈寄付に関する問い合わせへの対応
・ 遺贈寄付専門家との連携強化による遺贈寄付市場の拡大・育成
・ 遺贈寄付専門家と連携した遺贈寄付の受領
・ イベント企画・実施
・ 遺贈寄付市場に関する認知向上施策の企画・実施
2) 大口寄付者対応(個人・法人)(想定時間配分:約10%)
3) チーム内の協業の促進・チーム横断プロジェクトでの貢献(想定時間配分:約20%)
職務内容、スキルおよび経験についての詳細は Job Description を参照してください。
https://www.msf.or.jp/work/staff/recruit/
| 職務経験 | 6年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 専門学校卒 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
必須条件
あれば望ましいスキルおよび経験
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 550万円 ~ 600万円 |
| 勤務時間 | 標準時間8時間(9:00~18:00)とするフレックスタイム制度(コアタイム10:00~16:00) |
| 休日・休暇 | 有給休暇:入団日に付与(初年度より24日/年・初年度は、入団日により按分付与)、土日祝休、年末年始休暇 |
| 配属部署 | ファンドレイジング部門 |
| 業種 | その他(メディカル) |
| 会社の種類 | 中小企業 (従業員300名以下) - 外資系企業 |
| 外国人の割合 | 外国人 少数 |