【札幌】医療画像管理システムの開発◆残業少／国内トップ級の導入実績／納期に追われず自社内開発

【募集要項　本ポジションの魅力】

• 自社開発PACSの医用画像表示システムを上流から設計・開発
• 医療のIT化を支え、技術で社会に貢献できる仕事
• システム設計・C++開発経験、顧客折衝経験を活かせる
• フルフレックス制・残業月5h未満・年休123日

～自社内開発、上流から関われる仕事／納期に追われず開発に集中／残業少なく、フレックスを利用し自由な働き方を実現／全国約600導入実績／総合病院・地域の病院クリニック向けに強い製品とオーダーメイド提案で顧客評価◎／業界トップクラス／ISO取得企業～

■業務内容：
自社製品PACS(医療用画像管理システム)の医用画像表示プログラムの設計・開発業務を担当します。
◇道内を中心に全国各地に導入しており、上流工程から携わることができます。
◇営業部門やサポート部門と密接に関わり、よりお客様に近い位置で業務に取り組んで頂くことができます。

■やりがい：
IT化が急速に進む医療業界にて仮想化などのテクノロジーを活用し、自分のスキルUPと患者貢献がダイレクトに実現する仕事です。

■働き方：
◇残業残業は少なく、基本的に月5時間未満で、繁忙期かつリーダークラスで月20時間程度です。
◇自社開発のため、納期に追われることはほぼなく、フレックス制で自分の働き方をコントロールできる環境です。

■当社の強み：
【ニーズにマッチした製品】
当社は診療放射線技師や医師によって立ち上げられました。
現在でも元医療関係者が多く勤務地しており、医療現場で働く人の目線・ニーズを大切にシステム開発をしています。
そのため、現在では全国約600の総合病院・地方病院・クリニックに当社の製品を導入いただいております。
また、パッケージ製品としては、5,000台以上の納入実績を誇ります。

【オーダーメイド製品】
当社はサービスは、100％社開発ため、お客様に合わせたオーダーメイドのサービスを短納期、品質で提供できます。 お客様のためのサービスを作ることが受注に直結する環境です。

雇用形態
正社員
試用期間：3ヶ月

年収
予定年収：354万円～702万円
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,868,000円～5,700,000円
固定残業手当/月：56,000円～110,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
295,000円～585,000円（12分割）（一律手当を含む）

期末賞与：あり（6月）※業績により支給額は変動します。
給与改定：年1回（4月）
昇給有無：有
残業手当：有

※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。
■給与改定：年1回
■昇給：あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地
本社
住所：北海道札幌市中央区北四条東1-2-3 札幌フコク生命ビル10F
勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄各線／さっぽろ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
転勤：無

勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
標準的な勤務時間帯：9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業残業は少なく、基本的に月5時間未満で、繁忙期かつリーダークラスで月20時間程度です。

休日休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
有給休暇（試用期間満了後10日付与）、夏期休暇（3日間）、年末年始休暇（7日間）、振替休日、特別休暇（結婚休暇・弔慰休暇・出産休暇など）

手当・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度：確定拠出年金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：一部支給（10万円まで／月）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中小企業共済制度利用

＜定年＞
60歳
65歳までの継続雇用あり

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、各種研修ほか

＜その他補足＞
■単身赴任者手当
■永年勤続表彰制
■転勤者に一部住居費補助
■産前産後・育児休暇制度（実績あり）
■外部委託サービス：さぽーとさっぽろ

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：

• ソフトウェア開発経験3年以上お持ちの方

■歓迎条件：

• IT系資格をお持ちの方
• 各種提案力、調整力、マネジメントスキルをお持ちの方