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【インド求人！】日本大手鉄鋼商社グループ×生産技術エンジニア
| 採用企業 | 日本大手鉄鋼商社グループ |
| 勤務地 | インド, ニムラナ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 850万円 ~ 1100万円 |
募集要項
【おすすめポイント】
★日本大手鉄鋼商社グループのインド現地工場で、生産プロセスや品質改善をリードできるポジションです。
★多国籍な環境で、現地エンジニアやスタッフの育成・指導を通じてマネジメント力を発揮できます。
★日本本社や関連会社との技術連携を通じて、グローバルな視点とスキルを磨けます。
【従業員数】
・日本人：2名（Managing Director、工場長）
・インド人マネージャー／アシスタントマネージャー：計6名
・その他作業員スタッフ：約170名
【業務内容】
電磁炉鋼板コイルやモーターコアを製造する工場にて、以下のような業務を担当していただきます。
・現地工場における生産技術・製造工程の改善活動
・現場での品質管理・安全管理・生産効率化の推進
・インド人エンジニア・作業員への指導・教育
・顧客からの要求に基づく技術的な課題解決
・日本本社や関連会社との技術的な調整・レポーティング
※具体的な業務範囲はご経験に応じて柔軟に調整いたします
応募必要条件
| 職務経験 | 10年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | 日常会話レベル (英語使用比率: 50％程度) |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可は必要ありません |
スキル・資格
＜必須経験・スキル＞
・海外駐在（特にアジア圏）経験
・生産技術分野での実務経験
・問題解決にあたって自分の手を動かして能動的に解決できる方
※下記いずれかの経験がある方
・モータ製造会社経験者
・金属プレス加工経験者
・自動車部品メーカー経験者(一次メーカーより二次/三次クラスを希望)
＜歓迎経験・スキル＞
・インドでの就業経験
・業務上の意思疎通ができるレベルの英語力
・インドカレーを毎日食べられる方（文化・環境に順応でき、インドでの生活に前向きに取り組める方）
勤務地
- インド, ニムラナ
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 850万円 ~ 1100万円 |
| ボーナス | 固定給+ボーナス |
| 歩合給 | 給与： 歩合給込み |
| 勤務時間 | 8:30-17:30(月曜日～金曜日＋隔週土曜日) |
| 休日・休暇 | 土日（隔週土曜日出社）、有給休暇 |
| 業種 | その他（メーカー） |
