Login or register to see your saved jobs and receive scout emails
Login or register to find a job
Job ID : 1621481 Date Updated : November 5th, 2026
ITインフラを支えるバックオフィス

急募/データセンター事務サポート/未経験歓迎/ITインフラを支えるバックオフィス/研修制度完備/国内トップクラス規模施設

Location Tokyo - 23 Wards, Koto-ku
Job Type Contract
Salary 3 million yen ~ Negotiable, based on experience

Work Style

Casual Clothing Side Business Ok Minimal Overtime

Job Description

【仕事内容】
国内トップクラス規模のデータセンターにおける、バックオフィスでの事務職

・ 電話・メールによる各種問い合わせや連絡調整対応
・ 施設利用に関わる入管カードの発行・管理
・ 運用を支える備品およびアメニティの管理・発注
・ 来館者のアテンド・ご案内対応
・ 業者からの請求書処理などの各種事務手続き

【勤務体制】
固定日勤

・ 平日9:00~17:30 (実働 7.5時間、休憩1時間)
・ 土日祝日休み、年末年始(12月29日~1月3日)休み
・ 残業:原則なし

【魅力ポイント】
◎ 事務スキルに加え、ITインフラの基礎知識が身に付く
日々のバックオフィス業務を通じて、データセンター運用の仕組みやITインフラに関する知識が自然と身に付きます。
◎ 国内トップクラス規模の安定基盤で働く
国内最大級の高信頼データセンターを裏から支える、社会インフラに直結したやりがいのある環境です。
◎ コミュニケーション力・対応力が磨ける
施設見学者の対応やベンダーとの折衝、各種問い合わせ窓口を通じ、ビジネスで活きる対人スキルやマルチな対応力が向上します。
◎ ワークライフバランス抜群の働き方
「完全週休2日制(土日祝)」で「残業原則なし」のため、ご自身のプライベートな時間もしっかりと確保できます。

【会社紹介】
株式会社バイオスは、ITに関する課題を日英両言語で支援する企業です。
大手BPO・統合セキュリティ企業のグループとして、安定した基盤のもと事業を展開しています。
外資系・大手企業とも長年の信頼関係を築き、安定したサービスを提供しています。

【勤務地】
ゆりかもめ 新豊洲駅から徒歩約1分
有楽町線 豊洲駅から徒歩約12分

【選考プロセス】 
応募から内定のご連絡まで、迅速に対応させていただきます(最短2週間) 

【福利厚生】 
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 
┗健康保険組合のフィットネスジム・保養所(全国各地)が使用可能です! 
交通費支給(月5万円まで) 
服装自由(私服可) 
髪型・髪色・ネイル自由 
副業OK 
携帯支給 
まずは契約社員(1年契約)としてのスタート! 
※ 3ヶ月間の試用期間あり(給与・待遇は同条件)

【昇給】
年2回
4月・10月

正社員登用制度あり! 
あなたの頑張りや成長をしっかり評価します。 
希望やスキルに応じて、正社員へのキャリアアップも目指せます。 
※契約社員でも正社員と同等の待遇を受けることができます! 

General Requirements

Minimum Experience Level No experience
Career Level Entry Level
Minimum English Level None
Minimum Japanese Level Fluent Level
Minimum Education Level High-School
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

【学歴】
   不問 

【日本語力】
ネイティブレベルで会話ができる方

Job Location

  • Tokyo - 23 Wards, Koto-ku

Work Conditions

Job Type Contract
Salary 3 million yen ~ Negotiable, based on experience
Salary Bonuses Bonuses included in indicated salary.
Salary Commission Commission included in indicated salary.
Work Hours 固定日勤
Industry Communication

Job Category

Company Details

Company Type Small/Medium Company (300 employees or less)
Non-Japanese Ratio About half Japanese