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| Hiring Company | ダイキン工業株式会社 |
| Location | Osaka Prefecture |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 5.5 million yen ~ 9 million yen |
【求人No NJB2276305】
【数字でわかるダイキン】
https://www.daikin.co.jp/recruit/about/fact
【同社の特徴】
・空調分野の売上高、グローバルNo.1
・海外売上比率83%
・直近10年で売上高倍増
・グローバル全体の空調需要は2050年までに3倍に増加見込み
・テクノロジーへの積極的な投資(ダイキン情報技術大学)
【具体的なポジション】
(1)製品・部品の包装設計・容器設計
☆勤務地:金岡工場
【担当業務】
■業務内容
空調事業の拡大や資材費の高騰、環境負荷低減の観点で経営的にも重要になってきている製品や部品の包装設計の開発に携わって頂きます。包装設計は日本のみならずグローバル各域で行われており、その技術の高度化と横展開は当社にとって非常に重要な分野です。
■具体的な担当業務
(1)日本での製品包装設計とグローバル拠点への包装設計指導
(2)パレット輸送その他ユニットロード輸送のための専用輸送用治具の開発
【使用ツール】
3D CAD
【ポジション・立場】
空調機をはじめとする製品・部品の包装仕様の設計領域の即戦力としての活躍を期待しています。国内だけでなく、欧州、アジオセ、北米、中国等のグローバル各域で包装設計、指導にあたってもらうことも期待します。
【仕事のやりがい】
設計部門や営業部門など関連部門と連携して、製品や部品の包装設計仕様を検討・作成することで、コスト削減や環境貢献を果たすことができます。また、ユニットロード化の取組みについては、空調業界における標準作りに参画できる可能性があります。生産拠点がグローバルに拡大展開していく中で、活躍できるフィールドの幅は非常に広いです。
【この職種における強み】
物流部門に製品包装設計グループがあることで、より物流の効率性や作業性を考慮した包装設計が可能になります。また製品設計部門とも密接に連携することで製品設計にも踏み込んだ改善が可能で、サプライチェーン全体を見据えた改善効果の高い取組みが可能となります。
【キャリアパス】
・包装設計技術者として、製品を中心とした包装設計開発を通して、幅広い商品レンジの知識を見につけながら、包装技術の向上・評価技術の向上・効率化による事業貢献に寄与していただきます。
・包装設計技術をグローバル各域の包装設計担当者にトランスファーする役割等、海外事業に貢献する立場になることも可能。
・将来的には、包装設計担当に留まらず、物流企画や物流オペレーションに携わることも可能。
(2)物流企画・業務・技術
☆勤務地:本社
【担当業務】
(1) 日本/海外におけるロジスティクス機能統括及び地域別物流戦略の企画立案
(2) 世界各地域での物流拠点網、輸配送ネットワーク、IT等の企画・立案、導入
・ 物流フローの設計、拠点開発、現地物流業者の評価・選定・契約折衝
・ 業務要件の設定、ITシステム開発・導入
・ グローバル物流標準の展開と現地スタッフの教育・指導 等
(3) 日本/海外物流コスト削減の計画立案・実行
・ 各地域の状況に応じた物流効率化推進、物流サービス品質向上
・ グローバル物流コストの見える化、予算進捗管理 等
(4)物流設備(マテハン設備・機器)の企画・導入・運用フォロー
(5)先進技術(AI、IoT、最適化、マテハン機器、RFID等)の活用検討と実用化
【ポジション・立場】
完成品物流を主要業務としている物流本部で、物流先進技術導入や物流現場改善などによる物流コストダウンや品質向上施策の展開を期待しています。
【仕事のやりがい】
グローバルに事業が拡大する中でのグローバル物流統括機能の確立、物流拠点立上げ、既存拠点を含めた物流コストの継続的な削減が急務となっています。また、物流リソース不足に対するサプライチェーン改革や自動化導入など幅広くかつ専門的な取組みができます。これらの課題解決に向かって積極的に企画、実行して頂きます。
【この職種における強み】
事業拡大が進んでいる為、挑戦テーマに限りはありません。ご自身が成長できる機会はあります。
製造業における物流部門ですので、物流分野のみならず、作り方や売り方変革提案などサプライチェーン領域まで踏み込んで改革できるのが強みです。
【キャリアパス】
・国内/海外に限らず、物流改革・改善を進めていく中で、物流フロー構築や物流拠点の改善ノウハウに加え、生産と営業を動かすことでサプライチェーン設計まで踏み込んだノウハウを身に着けることができます。
・海外現地法人への出向等物流責任者になることや専門性を磨き物流技術のプロとしてそのリーダーになることも可能。将来、物流改革をリードしていただくことを期待しています。
| Minimum Experience Level | No experience |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Business Level |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
(1)
【求める人物像】
(1)商品設計部門に対して物流効率化、地球環境、顧客サービスなどの観点から構造や製品寸法などの提言ができる人
(2)物流現場の実態や顧客要望など広い視点から包装設計にアプローチできる人
(3)計画に対しては、独自の視点で検証しながら、迅速に立ち上げを進められる人
■経験分野・年数
(1)家電・住設メーカーでの製品設計や包装技術
(2)包装材料メーカーで素材開発や構造設計技術
(3)海外現地出向や出張経験があれば望ましい
■専攻学科
【尚可】
材料(構造)力学
(2)
【求める人物像】
・単なる物流の専門家というだけでなく、モノづくりの現場やIT等のシステムのことを理解し、企画立案及び実行できる人材。
・関係者を巻き込み、物流拠点立ち上げや物流フロー構築、標準の横展開を進められる人材。
■経験分野・年数
【必須】以下いずれかの業務経験あり
(1) ロジスティクス機能統括及び地域別物流戦略の企画立案
(2) SCM、グローバルロジスティクスに関する業務知識
・ 貿易実務、国際輸送、通関・関税制度等に関する知識
・ 物流関連法規、社会・物流インフラの調査、評価能力
・ 物流業者評価、物流管理指標(コスト、品質等)
・ 物流技術(IT、マテハン・拠点設計等の技術)、品質管理、在庫受払い管理等の実務力、現場改善力 等
(3) 業務遂行能力
・ 企画力、提案力(現地事業法人、生産・営業等関連部門に対する)
・ 折衝力(特に物流専業者との)、調整力(社内、関連部門、取引先等)
・ 語学力(英語/英語以外の言語)
(4) ロジスティクス改革プロジェクトの推進経験
■資格
【尚可】
物流技術管理士、国際物流管理士
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 5.5 million yen ~ 9 million yen |
| Work Hours | 09:00 ~ 17:30 |
| Holidays | 【有給休暇】有給休暇は入社後3ヶ月目から付与されます 初年度14日(3ヶ月目~)。年次有給22日(初年度のみ14日、但し入社月… |
| Industry | Electronics, Semiconductor |