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| Hiring Company | 日本の大手証券会社と米系証券会社の合弁会社 |
| Location | Tokyo - 23 Wards, Chiyoda-ku |
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 8 million yen ~ 15 million yen |
【概要】
・全社的なリスクガバナンスのフレームワークおよびプロセスの開発・実装を行い、関連する規制要件への適合を確保する。
・リスク許容度フレームワーク(RAF)、資本管理、統合ストレステストに関連するフレームワークおよびプロセスの強化および運用を通じて、全体的なリスクガバナンスを強化する。
・リスク管理部門の事業計画策定を主導し、各種委員会の支援、親会社との調整、CROとの連携を通じて、全社的なリスク管理の実現を目指す。
・規制当局との主な窓口となり、円滑かつ効果的なコミュニケーションの確保に努める。
【年俸】
800万円~1,500万円
【勤務地】
東京都千代田区
| Minimum Experience Level | Over 10 years |
| Career Level | Mid Career |
| Minimum English Level | Business Level (Amount Used: English usage about 25%) |
| Minimum Japanese Level | Native |
| Minimum Education Level | Bachelor's Degree |
| Visa Status | Permission to work in Japan required |
【必要業務経験】
・エンタープライズリスク(統合リスク)管理分野において10年以上の実務経験を有する方
・株式現物取引、トレーディング、電子/アルゴリズム取引等のビジネスに関する十分な理解を有すること
・日本の規制に関する知識を有し、大手金融機関における規制体制についての実務知識を持つこと
・主体的に業務を推進できる自発的な行動力を持ち、独立して業務を遂行できるだけでなく、協調性が高く、プレッシャーのかかる状況下でも対応できる方
・日本語および英語ともに流暢であること(ビジネスの主言語は英語となります)
| Job Type | Permanent Full-time |
| Salary | 8 million yen ~ 15 million yen |
| Work Hours | 8:40~17:10(実働7.5時間) |
| Holidays | 完全週休2日制(原則土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、半日有給休暇、連続休暇、メモリアル休暇、看護特別休暇、介護特別休 |
| Industry | Securities |
| Company Type | Small/Medium Company (300 employees or less) |