品質管理リーダー（経営管理領域　リーダー候補）

■募集背景

近年、企業を取り巻く経営環境は大きく変化し、投資家視点を踏まえた経営判断や、経営情報をリアルタイムに活用する重要性が高まっています。

当社は「経営情報の大衆化」をミッションに掲げ、経営管理情報を経営の意思決定と実行に活かす仕組みを提供してきました。導入実績を通じて蓄積されたノウハウを活かし、構想から導入・活用までを一貫して支援できる点が当社の強みです。

本募集は、お客様からの期待に応えるべく、安心安全なプロジェクト推進を実現するための品質管理体制の強化を目的としています。

■詳細

１．プロジェクトモニタリング

　①定量情報（利益率/原価予実乖離など）からリスクプロジェクトの検知

　②提案時に認識された想定リスクの経過観測（ヒアリング）

　③品質観点からのプロジェクトリスクへの対策検討

２．提案レビュー

　①提案書のレビュー（スケジュール、実行計画、体制など）

　②リスクを確認/顕在化し、コンティンジェンシープランを明確にする。

３．プロジェクトレビュー

　①完了フェーズのレビュー（管理/合意状態、作成物の充足、課題など）と報告

　②次フェーズのプロジェクト計画からリスクの検知と予防策検討

４．組織づくり/人材育成

　①品質管理部門内のスキル底上げ、教育/指導

　②若手PMへのプロジェクトマネジメントの教育

　②現場経験をもとにした品質マインドの浸透活動

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諸手当：社会保険　完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
　　　　通勤手当、残業手当、深夜残業手当、光熱費手当

福利厚生：
・従業員持株会（奨励金＋20％）
・社内公募制度
・社員紹介制度(1名決定につき、50万円支給)
・育児/介護休業制度
・在宅勤務制度
・永続勤続表彰制度
・eラーニングの研修講座（自由に受けられます）
・健保組合の各種福利厚生
・資格取得支援/報奨金制度
・社員向け株式付与制度（年５万円※諸条件あり）
・企業型確定拠出年金制度（DC）
 

【必須条件】

〇パッケージ（ERPなど）、CPM/EPM導入プロジェクトの

　・要件定義、設計、開発、テストまでの工程の経験を3年以上

　・プロジェクトマネジメント経験3年以上

　　（プロジェクト計画立案から運用定着化まで）

　・メンバー5名以上のプロジェクトマネジメント経験

〇業務アプリケーション開発プロジェクトのチームリード経験

〇プロジェクトマネジメントに関する知識

【尚可】

〇大規模プロジェクトのマネジメント経験

〇ERPあるいはCPM/EPM導入案件における提案リード経験

〇PMO経験

〇CFO・経営層向けの提案、プレゼンテーション経験

〇事業・組織視点での改善提案、後進育成の経験