【経理】本社経理　管理会計（係長候補）

仕事内容
弊社の経理部門は、制度会計領域として、親会社マザーサングループおよび弊社子会社として海外11拠点の連結を行っています。また、国内5拠点それぞれに経理担当を配置し、本社にて単独決算業務を主導しています。​
管理会計領域では、本社にて月次予実分析、経営へのレポーティング、予算編成業務などを担当しています。​
マザーサングループに加わったことで、今までの業務フローに様々な変化があり、安定的に運用を目指すとともに、体制を強化することで効率化していくことを目指せるメンバー募集します。​

■具体的な業務内容■　
​管理会計部門は以下の業務があり、その中でいくつかの業務に携わっていただく配属予定です。
　・予実管理​
　・予算編成
　・事業報告書、計算書類作成​
　・監査対応​
　・原価管理、開発費管理
　・財務分析​
　　※海外駐在にローテーションにて最長5年あり（家族帯同可）​

将来的には、制度会計領域の業務部門へのキャリアチェンジも可能です。
　・単独決算​
　・連結決算​
　・税務、財務、資金調達​

雇用形態
正社員

給与
月給 26万円 〜 38万円 （推定年収例 ￥460万円 ～￥700万円）
賞与：年2回（2026年度実績：5.0カ月分）（6月・12月）
昇給：年1回（６月）

勤務地
埼玉県狭山市柏原393（最寄駅：狭山市駅）

※三重県鈴鹿市・栃木県さくら市配属の可能性あり
■転勤：当面無し 会社の定める事業所
■受動喫煙対策：屋内全面禁煙　（屋外喫煙スペース有）

勤務時間
■フレックスタイム制　
・所定労働時間　08:00～17:00　（休憩60分）
・コアタイム 10:00 ～ 15:00
　※フレキシブルタイム1：7:00～10:00
　※フレキシブルタイム2：15:00～22:00

■工場経理部門に配属になる場合は以下の通りです。
・08:00～17:05

■残業  有
平均残業時間：20時間

休日休暇
■年間休日121日
■完全週休2日制（土日）
■年末年始休暇（8～10日間）
■GW休暇（8～10日間）
■夏季休暇（8～10日間）
■有給休暇（繰越分１００％取得）
■産前・産後休暇
■育児休暇　女性１００％　男性５０％（2025年度実績）

加入保険
社会保険完備

福利厚生    
◆通勤手当(上限10万円／月)
◆社員食堂（300円／食）
◆社会保険完備
◆住宅手当　世帯主　扶養なし：7,000円～8,000円／月
　　　　　　世帯主　扶養あり：15,000円～16,000円／月
◆借上社宅(転勤者に適用)※一部入社時に適用あり
◆こども手当　（一人当たり1万5000円／月）
◆時間外勤務手当
◆深夜勤務手当
◆休日勤務手当
◆退職金制度
◆財形貯蓄制度

【必須条件】

• 経理経験５年以上
• 管理会計の経験
• 原価計算の経験

【歓迎条件】

• 英語でのコミュニケーションが取れる方
• 日商簿記3級以上
• グローバルな環境にて就業したい意向の方
• ERP導入に携わったことがある方