【グランドパーク小樽】 Director of Sales（営業部長）

≪募集要項・本ポジションの魅力≫

• 法人・レジャー向け営業戦略を立案・実行し、ホテル全体の売上を統括
• 裁量ある立場で戦略が成果に直結し、収益拡大をリードできるやりがい
• グローバルブランドの営業責任者として英語力と経験を発揮できる
• 夜勤なし・年休120日、WEB面接可、社割や住居支援など福利厚生も充実

【業務内容】
ホテルの売上最大化を目指し、法人・レジャー市場を中心とした営業戦略の立案・実行。
既存顧客や新規顧客への営業活動、イベントやグループの手配、価格設定や在庫管理を通じて収益向上を図る。
競合分析や市場動向の把握を行い、ブランド価値を高めながら、ゲスト満足度の向上にも貢献。
チームのマネジメントや育成、他部門との連携も重要な役割です。

■施設概要：
1961年に香港で創設されたパークホテルグループのホテルは、アジアにおける一流のホスピタリティー・ブランドとしての確立を目指し、2005年シンガポールに本社を移転。成長拡大に向けて積極的な展開を実施している。日本での第一号ホテルとなるのがグランドパーク小樽。

【雇用形態】
正社員
※試用期間あり

【給与】
月給 550,000 円 ～ 650,000 円
※これまでの給与、経験を参考にご希望を踏まえ話し合いのうえ決定。経験により優遇。

【就業時間】
基本：9：00-18：00（うち休憩1時間）
※夜勤シフト無し
※時間外労働あり

【勤務地】
グランドパーク小樽：〒 047-0008 北海道 小樽市築港11番3号
■アクセス：小樽築港より 徒歩で 6分
■受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

【休日休暇】

• 年間休日120日
• 有給休暇（入社と同時に付与 ※付与日数別途規定あり）
• 慶弔休暇

【待遇・福利厚生】

• 社会保険完備
• 交通費（1か月の定期代を上限とする実費支給）
• 社員割引制度
• 従業員表彰制度
• 宴会紹介報奨金制度
• 家賃補助制度（35歳以下、指定エリア内賃貸居住単身者）
• Iターン、Uターンの方は、新居が見つかるまでの間、客室利用可。（最大3か月）
• 従業員食堂あり（1食300円）

【必須要件】

• ホスピタリティ業界または関連業界での営業経験3年以上（ホテル業界での経験が望ましい）
• 法人営業、レジャー営業、またはMICE営業の実務経験
• チームマネジメントまたはリーダーシップ経験（小規模でも可）
• 日本語および英語での高いコミュニケーション能力
• 売上分析、予算管理、営業戦略立案の経験
• 顧客志向で柔軟な対応力を持ち、部門間連携を円滑に行える方
• Microsoft Office（特にExcel、PowerPoint）の基本操作スキル

【選考について】

• 面接時に持参する書類：市販の履歴書／職務経歴書（職歴は古い順に記入）／英文レジメ

【採用担当者より】
組織力強化のため、プロフェッショナルな人材を求めています。