「 リモートの案件が多かったのは利用させていただいて良かった点だと思います。あまり条件をきつくすると求人数が限られますので、最初は条件を絞りすぎず、幅広く検索して後で絞り込んで見つけました。」
前職 : 外資転職エージェントにて営業
現職 : 外資メーカー人事
応募 : 1社
スカウト : 10社
転職活動期間 : 2週間
内定 : 1社
前職について
キャリアクロス：前職の仕事内容をお伺いできますか？
転職成功者様：前職は外資系転職エージェントにて営業職を３年ほどしておりました。
紹介予定派遣と派遣の雇用形態をメインで、商社やメーカーを担当させていただいておりました。営業事務や貿易事務といった職種を得意とし、求職者と企業の両方にヒアリングを行う両面型なのでキャリアアドバイザーとしても勤務しておりました。
キャリアクロス：両面型がやりやすいのでしょうか？
転職成功者様： 片面型は経験がないので比べられません。私の場合、派遣の雇用形態の経験がありました。オフィスに直接お伺いして社内の様子も見せていただき、実際に目で見たことを候補者の方にお伝えして、企業の魅力を知っていただけるっていうのがすごくいい経験だったかとは思います。
キャリアクロス： 転職エージェントとしてキャリアクロスはご利用いただいていましたか？
転職成功者様： はい。使用させていただいていました。
キャリアクロス： 前職の勤続年数は３年ですが、それ以前の勤務経験はありますか？
転職成功者様： 早く働いて自立するため、専門学校を卒業後すぐの20歳から働いています。1社目は貿易事務、フォアディングの会社で3年ほど、一応総合職で勤務しておりまして、通関業を担当しておりました。なので今回で3社目になります。
キャリアクロス： 英語を使う仕事だったのでしょうか？
転職成功者様： 1社目に関しては、どちらかというと法律の知識が必要な仕事で、英語はそこまで使わなかったです。英文の契約書などは目を通しますが、確認する場所は日付とかサインだけでした。もうちょっと英語を使う仕事かつ営業職に転職したいと思って、前職に転職しました。
キャリアクロス： 前職のエージェントのとき、求職者の方は日本人でお客様は外資系のお客様であったりという、インターナショナルな感じでしたか？
転職成功者様： そうですね。ただ、関西は東京にくらべてどうしても語学力の高い方が少ないので、TOEICの600-700点ぐらいの方から、英語力がない方もいらっしゃいました。
例えば、ちょっとシステムエンジニア系のご経験があったりとか、経理系の経験があるという方は、ご紹介できるポジションが稀にあったりするのでお話させていただいてました。
現職について
キャリアクロス： 現在の仕事内容をお伺いできますか？
転職成功者様： 現在は、外資メーカーでHRとして勤務しています。アジア・オセアニア・アフリカエリアの採用が担当です。私はノルマ付きの試用期間中ではありますが、今月から日本以外のマレーシアとシンガポールのエリアも担当する予定になっています。
転職のきっかけ
キャリアクロス： 今回のご転職のきっかけを教えてください。
転職成功者様： きっかけは、他社の外資系企業で転職エージェントとして勤務されていた先輩がキャリアモデルになったことです。
彼は3年間、大手のエージェントで経験を積んでから人事にキャリアチェンジしたいと考えていたそうです。そのエージェントに対しては、3年後は人事になるというキャリア目標をお伝えしたうえで入社されたっていう話を聞いて、私も似たようなキャリアを考えてみようと思っていました。
家庭の事情もあり、私が条件として設定していたのは、関西勤務、かつ外資系で採用の仕事ができる、そしてリモートワークを積極的に行っている会社でした。それらの条件をもとに今回の求人を見つけたんです。
企業側は7月１日入社を希望されていたようでしたが、私が求人を見つけたときに既に9月だったのですぐ入社できました。
キャリアクロス： 転職活動期間が2週間と短いのですが、応募したのは1社だけですか？
転職成功者様： そうですね、1度はこの会社にチャレンジしてみようと思いまして。
キャリアクロス： そうなると、前職で働きながら転職活動して転職先が決まったのですか？
転職成功者様： はい。おっしゃる通りです。
キャリアクロス： 今回、年収が大幅に上がりましたが、年収も転職の条件でしたか？
転職成功者様： そうですね。コロナの影響もあり、本来もらえていたであろうお給料をもらえなかったので、前職の年収に関して少し不満がありました。
キャリアクロス： 転職を決める際、外資系 / 日系でこだわりはありましたか？
転職成功者様： グローバルな環境で、英語が飛び交うほどでなくても会話で使えることが希望でしたので、外資系企業を希望しておりました。
キャリアクロス： 仮に外資系企業と同じように英語が使えれば、日系でも？
転職成功者様： そうですね、でも結局は企業の雰囲気が大事だと思っています。たとえ英語が使えても、老舗の企業などで雰囲気が合わないと言って退職してしまう友人もいます。私の高校はイギリス発祥のインターナショナルな環境だったので、同じ高校出身の友人には同じ働き方を好む人が多いです。
キャリアクロス： 現在は、職務の中で英語を日常的に使用していますか？
転職成功者様： 社内に外国人の方がそんなに多いわけではないのですが、日本語を話せない外国人の方が部署のトップなので、日常的に英語を使います。直属の上司はマレーシア在住インド人の方です。
ただ、今の業務が日本在住の日本人の方にスカウトメールを送って面談するという流れなので、業務はどうしても日本語の割合が高くなります。
キャリアクロス： ヨーロッパの本社に行く機会はありますか？
転職成功者様： 今はないですが、経験を積んだら本社に1年単位で行かせていただける機会もあるようです。
それとは別に、私の上司や所属チーム全体の中心となるのがマレーシアなので、コロナが明けたらぜひ一度マレーシアにとお声がけいただいています。
英語の学習方法
キャリアクロス： 英語はどちらで学ばれたのでしょうか？
転職成功者様： 10代前半に、だいたい小学5年生から中学卒業までアメリカに住んでいました。帰国後も毎年、長いときで1ヶ月とか、数週間単位で遊びにいったりしていました。社会人としてアメリカで勤務した経験はないので仕事をする自信はないのですが、インターン生としての経験はあります。
キャリアクロス： ちなみに小学校5年生の時にアメリカに行ったときに入った学校は一般の学校ですか？入学前から英語を話せましたか？
転職成功者様： 一般の学校でしたが、英語を話せなかったので、準備のためにアメリカに渡る2ヶ月前から塾に通っていました。ESL(English for Second Language)Classという英語を話せない子供たち向けの授業をするクラスが午後にありましたので、そちらに1年ほど参加していました。
キャリアクロス： 1年後には英語を話せるようになりましたか？
転職成功者様： 一般的には、1年経ったときに耳が慣れて、言ってることを理解できるようになり、2年目に入るぐらいから自分の意思を伝えられるようになると言われています。私もだいたいそれに当てはまっていて、ESL自体は2年ぐらいで卒業することができました。
キャリアクロス： では、ほぼネイティブでいらっしゃるんですね？
転職成功者様： そうですね。でも中学校までなので、ボキャブラリーはやはりちょっと幼い部分があります。ビジネス英語とはいえそんなに難しい単語は必要ない場合もありますので、そこまで困っていません。帰国してからもTOEICや英検1級を取りましたし、努力はしていました。
私の兄弟もキャリアクロスを使っていますが、弟に関してはアメリカに行ったのが5歳だったので、日本語の習得のほうが彼にとってはチャレンジでした。妹は本当にバイリンガルで両方の語学が得意なタイプだと思います。下の弟に関しては英語の方が全然得意で、家に帰ると妹と英語で会話しています。
海外駐在
キャリアクロス： 今後、海外駐在の願望はありますか？
転職成功者様： 本当は、家族の都合ではなく自分の力で海外に行って教育の仕事がしたいと思っていました。教育業界でも2年の経験がありますが、学校で勤務することになるので、一般企業勤務の方とは違い世界が狭く感じてしまったのです。
このような経緯があり、一般企業でお金の動きとかもわかる仕事がしたくて、実際働いてみたらその仕事が面白くて、こちらの方が合っているなと思いました。もちろん日本で会社に所属しながら海外に行かせてもらう機会があれば挑戦してみたいと思います。
キャリアクロスを知ったきっかけ
キャリアクロス： キャリアクロスを知ったきっかけを教えていただけますか？
転職成功者様： キャリアクロスは、インターネットでバイリンガル求人というワードで検索して登録させていただいたと思います。
キャリアクロス： 登録した理由を教えてください。
転職成功者様： 当初は、外資系でなくてもいいので英語を使える仕事がしたいと思っていました。初めて就職活動をするときに、バイリンガル秘書の仕事に憧れて、シェアオフィスの会社などで募集していることを知りました。本格的に転職活動を始めてから、登録をしたと思います。
キャリアクロス： 登録時、キャリアクロスに期待したことはありますか？
転職成功者様： 関西で仕事を希望していたので、関西圏で英語の使用頻度が高い求人を求めて登録させていただきました。
キャリアクロス： 実際は期待通りでしたか？
転職成功者様： そうですね。今回に関しては、リモートの求人も条件の一つになったんで、リモートの案件が多かったのは利用させていただいて良かった点かなと思います。関西の求人希望でしたので、あまり条件をきつくすると数が限られますので、最初は条件を絞りすぎず、幅広く検索して、後で絞り込んで見つけました。
キャリアクロス： ありがとうございました。
インタビューを終えて
今回は求人サイトを通して転職をされるのが初めてだったとのこと。条件を絞りすぎず、最初は幅広く検索して絞り込むのが希望の求人を見つけるコツ。また、積極的にサイト内の会社情報に目を通して情報収集していたことも転職成功につながった点だと思いました。