Manager/Asst Manager - Talent Acquisition or T&D - 633513

Manager/Asst Manager - Talent Acquisition or T&D

Large + Solid + International

募集職種

人材紹介会社
ネクスト・ムーブ ジャパン 株式会社
求人ID
633513  
会社の種類
大手企業 (300名を超える従業員数) - 外資系企業  
勤務形態
正社員  
勤務地
東京都 23区
給与
経験考慮の上、応相談
更新日
2016年11月21日 14:57

応募必要条件

職務経験
6年以上  
キャリアレベル
中途経験者レベル  
英語レベル
ビジネス会話レベル  
日本語レベル
流暢  
最終学歴
短大卒: 準学士号  
現在のビザ
日本での就労許可が必要です  

募集要項

■ Multiple in-house HR positions available in recruitment/talent acquisition OR Training and Development.

■ Work alongside exciting global & local teams in a large, solid multinational with huge global presence; but with long-term stability in Japan.

スキル・資格

■ 5 years or more experience in HR within a large multinational relevant to either:

          - Recruitment/talent acquisition for mid-career and 新卒 positions; OR

          - Training and Development

■ Enjoys working in a fast-paced environment.

Contact: rw@nextmove.co.jp

会社概要

Next Move understands that the most important asset of any business is its people.

And because it’s people that make a successful business, our primary focus is building a strong relationship with you; whether you are a candidate seeking new career opportunities or a client that requires human resource solutions.

For candidates this enables us to not only understand your unique skill set, but also importantly allows us to offer advice and closely match, in all ways, what you are looking for. Because we want you to be happy, motivated and challenged in your new career.

For a client it means that we have an understanding of you as a company To us you are never just another job description.

 

ネクストムーブは企業にとって最も大切な財産は「人」であると考えています。

ビジネスを成功に導く鍵は有能な人材にあります。仕事内容はもちろんのこと、人物、社風そしてタイミング。複合的な要素が一つに重なりあった時、始めて企業と人、人と人が一つの形として繋がる―。このような瞬間に我々は幾つも立ち会ってきました。

当社では新たなキャリアチャンスをお探しの方、リソース・ソリューションをお求めの企業の皆様と個々に信頼関係を築くことを大切にしています。

このようなアプローチをすることにより、お仕事をお探しの方のスキルだけに注目するのではなく、どのような方であるのか、次のステップに何を求められているのかを理解をした上で多角的な視点に基づいたアドバイスやご提案をし、皆様が新しい環境で楽しく、意欲に満ち、やりがいのあるお仕事ができるようお手伝いをさせていただくことができます。

また、求人中の企業の皆様には求人職務記載内容にとどまらず、一企業様として組織内容やビジネスを充分に理解したうえで、ご提案・ご紹介をさせていただくことができます。

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